四、鉴定方式
（一）根据国家考核有关规定，三级以下（含三级）职业资格的考评分为理论知识、操作技能考核两项，两项成绩均达到60分及以上为合格；二级以上（含二级）职业资格的考评分为理论知识、操作技能考核和综合评审三项，三项成绩均达到60分及以上为合格。
（二）理论、技能、综合评审成绩其中一项或两项不合格者，可在一年内参加一次补考。
五、工作要求
（一）高度重视统一鉴定工作。各盟市要认真落实《关于开展减少技能人员职业资格许可和认定工作专项检查的通知》（内人社发〔2017〕36号）精神，积极贯彻政府职能转变和职业资格管理改革与清理规范的要求，认真组织实施统一鉴定工作，加强各环节的规范管理，确保鉴定质量，提高鉴定的公信力。
（二）严格执行“考培分离”原则。各盟市要按照《国家职业标准》及职业技能鉴定相关规定要求，做好考生的资格审查工作，不得擅自降低申报条件。
（三）规范数据上报工作。各盟市鉴定中心、直属报名培训机构，须认真做好考生信息采集和核对工作，杜绝因工作失误造成考生补考科目错误、考试类型错误等问题的发生。
（四）加强全国统一鉴定资料安全管理。各盟市要严格执行国家保密法律法规，切实加强对全区统一鉴定资料的安全管理，完善保密制度，将鉴定试卷传递、分发等各环节的责任落实到人，杜绝泄密事件发生。
（五）严格全国统一鉴定考点管理和考务管理。各盟市要严肃考风考纪，加强统一鉴定考点的集中管理，实施现场督导和远程监控等措施，杜绝舞弊行为发生。
（六）做好考试保障，确保考试顺利进行。各盟市要建立突发事件应急机制，设立举报和值班电话，确保统一鉴定工作顺利实施。
附件： 1、2017年全国统一鉴定时间安排
2、2017年自治区统一鉴定时间安排
3、2017年全国统一鉴定考核方案
4、2017年自治区统一鉴定考核方案
内蒙古自治区人力资源和社会保障厅
2017年3月16日
报考信息：2017年人力资源考试报名时间｜讲师解读人力资源报考条件
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