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2017下半年合肥人力资源管理师统一鉴定考核方案

来源:233网校 2017年9月18日 分享到 评论

2017下半年合肥人力资源管理师理论和技能考试时间为:2017年11月18、19日(以准考证上公布的时间为准);人力资源管理师三/四级采用上机考试,人力资源管理师二级综合评审采取论文撰写、以书面答辩的形式进行。详情如下:

2017年11月国家职业资格统一鉴定考核方案


职业

等级

鉴定内容

题型

题量

答题方式

分值

权重

企业人
力资源
管理师

4-3级

职业道德

选择题

125

上机考试

25

10%

理论知识

100

90%

专业能力

简答、计算、
综合题等

上机考试

100

100%

2级

职业道德

选择题

125

上机考试

25

10%

理论知识

100

90%

专业能力

简答、综合题等

100

100%

综合评审

论文撰写

书面答辩

100

100%

1级

职业道德

选择题

125

题卡作答

25

10%

理论知识

100

90%

专业能力

简答、综合题等

纸笔作答

100

100%

综合评审

论文撰写

书面答辩

100

100%

报考信息:2017年人力资源考试报名时间名师解读人力资源报考条件

责编:xiaoqing0001
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