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人力资源二级简答题:简述薪酬战略的概念和内容

来源:233网校 2018年7月29日

题目:简述薪酬战略的概念和内容

参考解析:(1)薪酬战略的概念:是企业根据外部环境存在的机会与威胁及自身的条件所作出的具有总体性、长期性、关键性的薪酬决策。
(2)薪酬概念的内容:①薪酬基础及政策:指确定薪酬的依据与条件。
②薪酬水平及政策:指组织对自身总体薪酬量的定位。
③薪酬结构及政策:指薪酬的具体形式及构成。
④薪酬文化及政策:指组织的薪酬战略所官产的思路理念,从思想理念上对组织的薪酬战略起引导作用
⑤薪酬管理及政策:分为战略性薪酬管理与技术性的业务管理。

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