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2017上半年人力资源考试临近,如何在短期内高效提分备考?

来源:233网校 2017年4月28日 分享到 评论
导读: 2017上半年人力资源管理师考试将在5月21日进行,24小时内部密押通关套餐,通过考试绝不是问题>>

2017上半年人力资源管理师考试将在5月21日进行,距离考试还有23天时间,想在短期内进行突破提分以及考前不知如何安排学习计划和时间的学员,速来围观一下!

如何在短期内高效提分?

首先我们需要知道教材各章节考分分布情况,紧抓教材核心考点内容,才能有针对性的进行突破。

理论知识各章节考分分布情况:包括职业道德(分值权重10%)和理论知识 (分值权重90%,含基础知识、六大模块知识和行业相关法律常识。其中一级、二级和三级考试中基 础知识分别占比0、10%和20%。)

理论知识
考试模块一级人力资源师二级人力资源师三级人力资源师
基础知识0%10%20%
人力资源师规划17%15%15%
招聘与配置17%15%15%
培训与开发17%15%15%
绩效管理17%15%10%
薪酬管理17%15%10%
劳动关系管理15%15%15%
合计(分)100%100%100%

专业技能各章节考分分布情况:

专业技能
考试模块三级人力资源师二级人力资源师一级人力资源师
人力资源师规划20%20%15%
招聘与配置15%15%20%
培训与开发15%15%15%
绩效管理15%15%15%
薪酬管理20%20%20%
劳动管理管理15%15%15%
合计(分)100%100%100%

233网校考点预测班对各章节重要考点及自身易忽略的考点,进行全面攻克,锁定90%重点,帮助学员在短期内高效提分。点击试听课程>>

如何在短期内高效备考?

有时候绞尽脑汁不如老师的一语道破,最直接、最简单,也是最有效的复习方法就是听网校的课程。选个合适的辅导课程,通过老师的指导,让人力资源考试备考事半功倍。

233网校在考前推出人力资源临考速成班,针对考前不知如何安排学习计划和时间的学员,内含内部密押班(网校名师王鑫鑫老师根据全教材的重详点,整理汇集4套内部密押卷进行精讲,考点覆盖率高达80%,掌握即通关)+VIP题库+考前直播密训+综合评审(公文筐/论文)精讲,课时相对而言较短,能帮助学员在有限的时间内突破巩固。点击查看详情>>

2017年如果你已经决定走上人力资源考试路,现在就抓紧时间备考吧!网络上有太多经验,教程,资料,选择一个最适合你自己的,其实说多了也就是“多看书、多做题、多听课件”,不要想着题好多,看着就不想去做了,时间好少,感觉要来不及,其实只要你认真的去投入一次,你会发现,事情好像也没有想象中的难搞。2017,让我们认真努力一次!

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责编:px
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