2016年注册安全工程师考试法律知识每日一练(1月18日)

单项选择题
1、 依据《危险化学品安全管理条例》的规定，使用危险化学品的单位，申请危险化学品安全使用许可证的化工企业，应当向（　　）安全生产监督管理部门提出申请，并提交其符合申办规定条件的证明材料。
A．所在地县级人民政府
B．所在地设区的市级人民政府
C．单位法人住所地县级人民政府
D．单位法人住所地设区的市级人民政府


2、 《国务院办公厅转发安全监管总局等部门关于加强企业应急管理工作意见的通知》中明确规定，企业应急预案按照（　　）的原则报当地政府主管部门和上级单位备案，并告知相关单位。
A．协调统一、分类管理
B．统一管理、领导负责
C．统一管理、分级负责
D．分类管理、分级负责


3、 《消防法》规定，国务院公安部门规定的大型的人员密集场所和其他特殊建设工程，（　　）应当将消防设计文件报送公安机关消防机构审核。
A．监理单位
B．施工单位
C．建设单位
D．设计单位


4、 根据《建设工程安全生产管理条例》的规定，建设行政主管部门在审核发放施工许可证时，应当对建设工程是否有（　　）进行审查，否则不得颁发施工许可证。
A．环境保护措施
B．应急救援措施
C．职业病防治措施
D．安全施工措施


5、余某于2009年4月在甲市经安全技术培训并考核合格，取得特种作业操作证。次年9月，余某来到乙市打工，工作期间余某有违章作业，但未受到行政处罚。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，下列关于余某的特种作业操作证复审的说法，正确的是（　　）。
A．余某应在2012年9月前提出复审申请
B．余某可以向乙市考核发证机关提出复审申请
C．考核发证机关应当在收到余某复审申请之日起30个工作日内完成复审
D．考核发证机关对余某的复审不予通过

6、根据《安全生产法》，下列生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的是（　　）。
A．从业人员280人的危险化学品使用单位
B．从业人员220人的机械制造单位
C．从业人员1 10人的食品加工单位
D．从业人员50人的建筑施工单位

多项选择题
7、 用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30d以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资的有（　　）。
A．严重违反用人单位规章制度的
B．劳动者不能从事或者胜任工作的
C．严重失职，营私舞弊，对用人单位造成重大损害的
D．劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排工作的
E．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的


8、依据《安全评价机构管理规定》的规定，下列属于第二类评价业务范围的有（　　）。
A．房屋和土木工程建筑业
B．管道运输业
C．水电工程业
D．核工业设施
E．化学品及医药制造业


9、 行政处罚具有的特征体现在（　　）。
A．行政处罚必须依照法定程序实施
B．行政处罚必须在法律规定范围内实施
C．行政处罚是对违法行为人的制裁，具有任意性
D．行政处罚由法定的国家机关和组织实施
E．行政处罚的对象是实施了违法行为，应当给予处罚的行政相对人


10、依据《消防法》的规定，下列单位中，应当建立专职消防队的有（　　）。
A．大型核设施单位
B．大型体育场所
C．主要港口
D．储备可燃的重要物资的大型仓库
E．生产、储存易燃易爆危险品的大型企业