根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止的情形有( )。
A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B.在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的
C.女职工在孕期、产期、哺乳期的
D.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
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参考解析：本题考核劳动合同终止的相关规定。
