两门考试均未参加，补考还能参加吗

新疆这边是不是高中就可以报

答目前新疆实行的是新版人力资源管理师报考条件，对学历方面的报考要求是高中毕业（或同等学力）。 注：同等学力是一个汉语词语，意思是指没有在某一等级的学历层次学校拥有完整的学习经历或因其他原因有学习经历但是没有获得相应的学历证书、学位证书而具有相等的知识技能的水平。

贵阳2021年人力资源管理报考条件

答预计2021年贵阳将沿用2020年人力资源管理报考条件，也就是新版人力资源管理师报考条件。 四级： (１) 累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 (含) 以上 (２) 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 (３) 高等院校本专业或相关专业在校生 具备以下条件之一者可申报三级/ 高级工: 三级： (１) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 ５ 年 (含) 以上。 (２) 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等 级证书) 并具有高级技工学校、 技师学院毕业证书 (含尚未取得毕 业证书的在校应届毕业生)；或取得本职业或相关职业四级/ 中级工 职业资格证书 (技能等级证书)并具有经评估论证、 以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 (３) 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作 ２ 年 (含) 以上。 (４) 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业 或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从 事本职业或相关职业工作 １ 年 (含) 以上。 (５) 具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生)。 更多报考条件可查看新版人力资源管理报考条件：https://www.233.com/hr/jieshao/201904/03104801769.html 人力资源管理师报考条件查询系统：https://wx.233.com/chaxun/home/index/50

广东的人力四级10月25的成绩什么时候能出来，

答2020年10月25日开展的广东人力资源管理师考试成绩查询入口于11月23日开通，考生可登陆广东省职业技能鉴定指导中心-成绩查询栏目上进行查询。

考四级需要什么条件

答目前多省实行新版人力资源管理师报考条件，以下为新版四级人力资源管理师报考条件： 具备以下条件之一者可申报四级/ 中级工: (１) 累计从事本职业或相关职业工作 ４ 年 (含) 以上 (２) 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 (３) 高等院校本专业或相关专业在校生

深圳怎么查考场

答人力资源管理师考试的考场信息是在打印准考证时才能知道哦。准考证打印时间一般为考前一周。

机考还是笔试

答目前人力资源管理师各地组织考试，所以具体的答题方式应以当地发布的人力资源管理师的报考公告为准。

人力资源师是职称评定吗

答企业人力资源管理师是职业资格考试，不是职称评定。 企业人力资源管理师考试是获得人力资源职业资格的途径。目前人力资源管理师考试有四个等级：高级人力资源师(一级)、人力资源管理师(二级)、助理人力资源管理师(三级)、人力资源管理员(四级)。

天津市人力资源管理师可不可以直接跨级报考，硕士、社会保障专业、人力从业5年。

答根据天津人力资源三级报考条件可知：具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得 毕业证书的在校应届毕业生)可报考三级人力资源管理师。 相关专业是指工商企业管理、 行政管理、 管理科学、 劳动与社会保障、 劳动经济、 劳动关系等。

湖北省人力资源师现在还能不能直接跨级报考？非在校生

答不能！据了解，受新冠肺炎疫情影响，2020年湖北人力资源管理师考试由各市组织，各地需严格按各职业国家职业标准进行报名资格审核，不得降低审核标准。所以根据2020年湖北人力资源管理师报考条件，现在是不能跨级报考的。

已经考过四级的在校生，可以考三级吗？申报条件怎么选

答只要满足报考条件就可以报考。 以下为2020年人力资源管理师三级报考条件： 具备以下条件之一者，可申报三级/高级工： （1）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。 （2）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。 （3）具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。 （4）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。 （5）具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。