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2019三级人力资源管理师每日一练试题答案(8.27)

来源:233网校 2019年8月27日
导读: 2019下半年人力资源管理师全面实行机考,为助大家顺利拿证,小编特整理了三级人力资源管理师一道单选和一道多选供大家日常练习。

2019三级人力资源管理师每日一练试题答案(8.27)

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1.下列各项中,不属于劳动管理表单的是( )。

A.统计表

B.工资单

C.员工卡片

D.岗位说明书

2.促进就业法律制度的内容包括( )。

A.规范国家在促进就业方面的职责

B.规范各级政府在促进就业方面的职责

C.促进社会特定人口群体的就业措施

D.对未成年人及其他人员的就业措施

E.促进妇女、残疾和少数民族人员的就业措施

参考答案:

1.D【解析】(三级P360)劳动管理表单是由企业劳动管理制度规定,有固定传输渠道、按照规定程序填写的统一的表格,如统计表、台帐、工资单、员工卡片等。

2.ABCE【解析】(基础P37)促进就业制度的主要内容是规范国家在促进就业方面的职责,各级政府促进就业的职责,对社会特定人口群体如妇女、残疾人员、少数民族人员、退出现役的军人等的专门促进就业措施。

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