导语lead introduction

《建设工程法规》第二章主要介绍施工许可法律制度,具体从工程项目、施工企业、执业人员三个方面来展开阐述,让我们跟随233网校一起学习吧!

考点干货
第一部分

施工许可法律制度知识考点全方位系统精讲

章节 主要内容 视频学习
第一节
建设工程施工许可制度

(一)施工许可证和开工报告的适用范固

(二)申请主体和法定批准条件

(三)延期开工、核验和重新办理批准的规定

(四)违法行为应承担的法律责任

视频解析
第二节
施工企业从业资格制度

(一)企业资质的法定条件和等级

(二)禁止无资质或越级承揽工程的规定

(三)禁止以他个业或他企业以本企业名义承揽工程的规定

(四)违法行为应承担的法律责任

视频解析
第三节
建造师注册执业制度

(一)建设工程专业人员执业资格的准入管理

(二)建造师考试、注册和继续教育的规定

(三)建造师的受聘单位和执业岗位范围

(四)建造师的基本权利和义务

(五)违法行为应承担的法律责任

视频解析
习题训练班
第二部分

施工许可法律制度考点归纳及思维导图

章节 主要内容 轻松跟学

第一节

二建法规,3张表囊括建设工程施工许可制度核心知识

考点笔记

第一节

二建思维导图!两张图+2真题剖析建设工程施工许可制度的核心

思维导图

第二节

二建法规,施工企业从业资格制度4个知识要点快速突破

考点笔记

第二节

二建思维导图!3张图+配套真题解析施工企业从业资格制度

思维导图

第三节

二建法规,3表+3题掌握建造师注册执业制度高频考点

考点笔记

第三节

二建思维导图!4导图+3真题提炼建造师注册执业制度高频考点

思维导图
高频考点速学
第三部分

经典配套真题实战演练

【2021】下列情形中属于“挂证”的是(    )。

A.达到法定退休年龄正式退休和依法提前退休,实际工作单位与注册单位一致,但社会保险缴纳单位与注册单位不一致的

B.因事业单位改制等原因保留事业单位身份,实际工作单位为所在事业单位下属企业,社会保险由该事业单位缴纳的

C.社会保险缴纳单位与注册单位—致,实际工作单位与注册单位不一致的

D.属于军队自主择业人员,实际工作单位与注册单位一致,社会保险缴纳单位与注册单位不一致的

233网校答案:C
233网校解析:对实际工作单位与注册单位一致,但社会保险缴纳单位与注册单位不一致的人员,以下6类情形,原则上不认定为“挂证”行为
(1)达到法定退休年龄正式退休和依法提前退休的;(A选项)
(2)因事业单位改制等原因保留事业单位身份,实际工作单位为所在事业单位下属企业,社会保险由该事业单位缴纳的;(B选项)
(3)属于大专院校所属勘察设计、工程监理、工程造价单位聘请的本校在职教师或科研人员,社会保险由所在院校缴纳的;
(4)属于军队自主择业人员的;(D选项)
(5)因企业改制、征地拆迁等买断社会保险的;
(6)有法律法规、国家政策依据的其他情形。

【2021】关于施工许可证申请延期的说法,正确的是(    )。

A.自领取施工许可证之日起6个月内因故不能按期开工的,应当申请延期

B.延期以3次为限,每次不得超过3个月

C.既不开工又不申请延期的,施工许可证由发证机关废止

D.超过延期时限的施工许可证,自行废止

233网校答案:D
233网校解析:《建筑法》规定,建设单位应当自领取施工许可证之日起3个月内开工。因故不能按期开工的,应当向发证机关申请延期;延期以两次为限,每次不超过3个月。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的,施工许可证自行废止。

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