(91)

　　某公司的营业杠杆系数是1.8，息税前利润为250万元，资产总额400万元，资产负债率为35%，综合债务利率为13.5%，公司所得税税率为25%，预计5年内新增贷款500万元，期限5年，贷款年利率为l2%，每年付息一次，筹集费率为0.5%。

　　根据以上资料，回答问题：

　　公司当前财务杠杆系数为( )。

　　A: 1.08

　　B: 2.42

　　C: 3.53

　　D: 4.O2

　　答案:A

　　解析:

　　财务杠杆系数的计算公式为 ：息税前利润/(息税前利润一债务年利息额) =250÷(250 -400×35%×l3.5%) =1.08。

　　(92) 该公司的总杠杆为( )。

　　A: 1.76

　　B: 1.83

　　C: 1.94

　　D: 2.02

　　答案:C

　　解析: 总杠杆=营业杠杆系数X财务杠杆系数=1.8×1.08=1.94。

　　(93) 该公司预计新增贷款的资本成本率为( )。

　　A: 7%

　　B: 8%

　　C: 9%

　　D: 10%

　　答案:C

　　解析: 500×0.12×(1 -0.25)÷[500×(1 -0.005)] =0.09。

　　(94) 营业杠杆系数可以用来衡量营业杠杆的利益和风险，影响营业风险的因素包括( )。

　　A: 产品需求变动

　　B: 产品价格变动

　　C: 产品结构变动

　　D: 产品单位变动成本的变动

　　答案:A,B,D

　　解析:

　　影响营业风险的因素主要有产品需求的变动、产品售价的变动、单位产品变动成本的变动、营业杠杆变动等。

　　(95) 财务杠杆利益是指( )给企业所有者带来的额外利益。

　　A: 股权融资

　　B: 债务融资

　　C: 内部融资

　　D: 外部融资

　　答案:B

　　(96)某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，得到营业员数量Y同营业额X成一元线性正相关关系，并根据过去l0年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y =a +bX，其中，X代表营业额，Y代表营业员数量，回归系数a =125，b =15。预计2014年营业额将达到10亿元，2015年销售额将达到12亿元。通过统计研究发现，销售额每增加l亿元，需要增加管理人员、营业员和后勤人员共50人 ;新增人员中，管理人员、营业员和后勤人员的比例是1 ：3 ：1。

　　根据以上资料，回答问题：

　　该商场可以采用的人力资源需求预测法有( )。

　　A: 管理人员判断法

　　B: 德尔菲法

　　C: 转换比率分析法

　　D: 一元同归分析法

　　答案:C,D

　　解析:该企业建立了一元回归模型，并知道新增各类员工之间的比率关系，因此可以采用一元回归分析法和转换比率分析法。

　　(97) 该企业2014年需要营业员( )。

　　A: 250人

　　B: 275人

　　C: 325人

　　D: 350人

　　答案:B

　　解析: 根据线性回归模型，Y =125+10×15=275(人)。

　　(98) 根据转换比率分析法，该商场2015年需要新增后勤人员( )。

　　A: 10人

　　B: 20人

　　C: 30人

　　D: 60人

　　答案:B

　　(99) 该商场从营业员中选拔若干管理人员，该方法的缺点有( )。

　　A: 有一定的风险性

　　B: 不利于工作创新

　　C: 导致内部矛盾

　　D: 造成效率降低

　　答案:B,C,D

　　(100) 采用一元同归分析法的关键在于( )。

　　A: 历史数据丰富

　　B: 公司业务稳定

　　C: 找出人力资源需求高度相关的变量

　　D: 确定回归系数

　　答案:C

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