1.目标职责

1.1目标

2.制度化管理

2.1法规标准识别

1.2机构和职责

2.2规章制度

1.3全员参与

2.3操作规程

1.4安全生产投入

2.4文档管理

1.5安全文化建设

3.教育培训

3.1教育培训管理

1.6安全生产信息化建设

3.2人员教育培训

4.现场管理

4.1设备设施管理

6.应急管理

6.1应急准备

4.2作业安全

6.2应急处置

4.3职业健康

6.3应急评估（增）

4.4警示标志

7.事故管理

7.1报告

5.安全风险管控及隐患排查治理

5.1安全风险管理

7.2调查和处理

5.2重大危险源辨识与管理

7.3管理

5.3隐患排查治理

8.持续改进

8.1绩效评定

5.4预测预警

8.2绩效改进

企业应每年至少评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的适宜性、有效性和执行情况。

存在职业病危害的，应委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行定期检测，每年至少进行一次全面的职业病危害因素检测；职业病危害严重的，应委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每3年至少进行一次职业病危害现状评价。

矿山、金属冶炼等企业，生产、经营、运输、储存、使用危险物品或处置废弃危险物品的企业，应每年进行一次应急准备评估，每3年进行一次安全评估。

企业每年至少应对安全生产标准化管理体系的运行情况进行一次自评，验证各项安全生产制度措施的适宜性、充分性和有效性，检查安全生产和职业卫生管理目标、指标的完成情况。

1

自评

企业应自主开展安全生产标准化建设工作，成立由主要负责人任组长的自评工作组，对照相应定级标准开展自评 ，每年一次，

2

申请

审核、报送和告知工作应在10个工作日内完成。

3

评审

①定级部门对组织单位报送的审核意见和企业自评报告进行确认后，由组织单位通知负责现场评审的单位成立现场评审组在20个工作日内完成现场评审 ，形成现场评审报告 ，初步确定企业是否达到拟申请的等级 ，书面告知企业。
②企业收到现场评审报告后 ，应当在 20 个工作日内完成不符合项整改工作 ，并将整改情况报告现场评审组。
现场评审组应指导企业做好整改工作 ，并在收到企业整改情况报告后 10 个工作日 内采取书面检查或者现场复核的方式 ，确认整改是否合格 ，书面告知企业和组织单位。企业未在规定期限内完成整改的 ，视为整改不合格。

4

公示

组织单位将确认整改合格、符合相应定级标准的企业名单定期报送相应定级部门;定级部门确认后 ，在本级政府或者本部门网站向社会公示 ，接受社会监督 ，公示时间不少于 7 个工作日。

5

公告

对公示无异议或者经核实不存在所反映问题的定级企业，由定级部门确认定级等级，予以公告 ，并抄送同级工业和信息化、人力资源社会保障、国有资产监督管理、市场监督管理等部门和工会组织 ，以及相应银行保险和证券监督管理机构。

①从未发生过特别重大生产安全事故，且申请定级之日前5年内未发生过重大生产安全事故、前 2 年内未发生过生产安全死亡事故。
②按照《企业职工伤亡事故分类》(GB 6441)、《事故伤害损失工作日标 准) (GB/T15499) ，统计分析年度事故起数、伤亡人数、损失工作日、千人死亡率、千人重伤率、伤害频率、伤害严重率等，并自前次取得安全生产标准化等级以来逐年下降或者持平。
③曾被定级为一级 ，或者被定级为二级、三级并有效运行 3 年以上。

发现企业存在承诺不实的 ，定级相关工作即行终止 ，3 年内不再受理该企业安全生产标准化定级申请。

企业安全生产标准化等级有效期为3年。已经取得安全生产标准化等级的企业，可以在有效期届满前3个月再次按照安全生产标准化定级程序申请定级。
①未发生生产安全死亡事故。
②一级企业未发生总计重伤3人及以上或者直接经济损失总计100万元及以上的生产安全事故，二级、三级企业未发生总计重伤5人及以上或者直接经济损失总计500万元及以上的生产安全事故。
③未发生造成重大社会不良影响的事件。
④有关法律、法规、规章、标准及所属行业定级相关标准未作重大修订。
⑤生产工艺、设备、产品、原辅材料等无重大变化，无新建、改建、扩建 工程项
⑥按照规定开展自评并提交自评报告。

(1) 发生生产安全死亡事故的。
(2) 连续12个月内发生总计重伤3人及以上或者直接经济损失总计100万元及以上的生产安全事故的。
(3) 发生造成重大社会不良影响事件的。
(4) 瞒报、谎报、迟报、漏报生产安全事故的。
(5) 被列入安全生产失信惩戒名单的。
(6) 提供虚假材料，或者以其他不正当手段取得安全生产标准化等级的。