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2020年初级会计职称《初级会计实务》第三章试题及答案
2020年初级会计实务第三章练习题：第三节
【单选题】
下列各项中，不属于企业职工薪酬组成内容的是( )。
A.为职工代扣代缴的个人所得税
B.根据设定提存计划计提应向单独主体缴存的提存金
C.为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿
D.按国家规定标准提取的职工教育经费
【单选题】
甲公司共有200名职工。从2019年1月1日起，该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定，每名职工每年可享受5个工作日带薪年休假，未使用的年休假只能向后结转一个公历年度，超过1年未行使的权利作废;职工休年休假时，首先使用当年可享受的权利，不足部分再从上年结转的带薪年休假余额中扣除，在职工离开公司时，对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。2019 年12月31日，每个职工当年平均未使用带薪年休假为2天。根据过去的经验并预期该经验将继续适用，甲公司预计2020年有150名职工将享受不超过5天的带薪年休假，剩余50名总部管理人员每人将平均享受6天带薪年休假，该公司平均每名职工每个工作日工资为400元。甲公司2019年年末因累积带薪缺勤计入管理费用的金额为( )元。
A.20000
B.120000
C.60000
D.0
【单选题】
2018年7月31日，某企业确认本月应发放生产车间职工的降温补贴11500元，其中:车间生产工人8500元，车间管理人员3000元。全部款项将于发.放职工工资时支付。下列各项中，该企业会计处理正确的是( )。
A.借:生产成本 8500
管理费用 3000
贷:其他应付款 11500
B.借:生产成本 8500
制造费用 3000
贷:其他应付款 11500
C.借:生产成本 8500
管理费用 3000
货:应付职工薪酬一职工福利费 11500
D.借:生产成本 8500
制造费用 3000
货:应付职工薪酬一职工福利费 11500
【单选题】
某纺织业企业为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%。该企业以其生产的服装作为福利发放给100名生产车间管理人员，每人一套，每套服装不含税售价为350元，成本为280元。不考虑其他因素，下列各项中，该企业关于非货币性福利的会计处理结果错误的是( )。
A.确认制造费用39550元
B.确认应付职工薪酬39550元
C.确认主营业务收入39550元
D.确认增值税销项税额4550元
确认时：
借:制造费用 39550
贷:应付职工薪酬一非货币性福利
39550 [350×100× (1+13%)]
实际发放时:
借:应付职工薪酬一非货币性福利 39550
贷:主营业务收入 35000
应交税费一应交增值税(销项税额) 4550
借:主营业务成本28000 (280x 100)
贷:库存商品 28000
【多选题】
下列各项中，属于“应付职工薪酬”科目核算内容的有( )。
A.正式任命并聘请的独立董事津贴
B.已订立劳动合同的全职职工的奖金
C.已订立劳动合同的临时职工的工资
D.向住房公积金管理机构缴存的住房公积金
【判断题】
企业在职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
【判断题】
企业提前解除劳动合同给予职工解除劳动关系的补偿，应通过应付职工薪酬一辞退福利”科目核算。( )
借:管理费用
贷:应付职工薪酬一辞退福利
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