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2012年�级�济师�济基础知识预习讲义:具体劳动和抽象劳动

2011年11月12日��:233网校网校课程 在线题库评论
导读:2012年�济师考试常�知识点:具体劳动和抽象劳动。
  具体劳动和抽象劳动�2012年�济师考试常�知识点

  考试内容:熟悉生产商�劳动的二�性。

  商�之所以具有使用价值和价值两个属性,是由劳动的二�性决定的。生产商�的劳动具有二�属性,�具体劳动和抽象劳动。具体劳动创造商�的使用价值,体现的是人与自然之间的关系。抽象劳动是撇开劳动的具体形�的一般人类劳动。抽象劳动形�商�价值,体现的是商�生产者之间的社会�济关系。

  具体劳动和抽象劳动之间存在�矛盾统一的关系。一方�,具体劳动和抽象劳动在时间上和空间上是统一的。�一方�,具体劳动和抽象劳动�存在差别和矛盾:

  (1)具体劳动是从劳动的有用效果�看的劳动,抽象劳动是抽�了劳动的有用性的一般人类劳动;

  (2)具体劳动在质上��,在�上�能比较,抽象劳动在质上相�,�有�的差别;

  (3)具体劳动�映的是人与自然的关系,是劳动的自然属性,抽象劳动体现�商�生产者之间的�济关系,是劳动的社会属性,是商��济特有的历�范畴;

  (4)具体劳动是生产使用价值的劳动,但�是使用价值的一�泉,抽象劳动是创造价值的劳动,是形�价值的一�泉。

  「例题1.�选题�(2008年)商�具有使用价值和价值两个属性,是由(  )所决定的。

  A.劳动的二�性

  B.劳动的差异性

  C.生产和交�

  D.生产和消费

  [答案]A

  「例题2.�选题��结在商�中的无差别的人类劳动是(  )。

  A.具体劳动

  B.抽象劳动

  C.�人劳动

  D.社会劳动

  [答案]B

  「例题3.多选题�抽象劳动是(  )。

  A.无差别的一般人类劳动

  B.形�商�的价值

  C.�映人们之间的社会�济关系

  D.劳动的自然属性

  E.商��济特有的范畴

  [答案]ABCE

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