三、奖罚标准：
1、奖励指标：
政绩突出，全年职责范围内安全无事故，一次性奖励 元
2、惩罚指标：
经项目部安全生产领导小组评审对造成安全事故的责任对象依据项目部安全生产奖罚制度进行处理。
签状双方 项 目负责 人：
炸药库保管员：
中铁十九局集团工程有限公司张双铁路项目部年 月 日安全包保责任状———工程队长为了更好的落实本企业“安全，预防为主”的安全方针，强化在建工程安全管理，提高全员安全意识，建造业主满意工程，贯彻“全面工作争”的指导思想。确保工程无安全事故发生，特别制定“安全包保责任状”。责权利相结合、奖罚并重，结合本标段工程实际确定岗位安全责任、奖罚标准如下：
一、岗位责任：
负责项目部工程队的施工管理工作。
二、责任要求：
1、具体执行上级有关劳动保护和安全生产的条例、规程、规则、规定、制度、细则、措施及职业健康安全管理体系标准。
2、每月至少召开一次有工程队技术人员、领工员、安检员、班（组）长参加的安全例会，总结每月的安全情况，检查安全措施落实执行情况，根据项目部安排布置下月安全工作，并做好记录备查。
3、在保证安全的前提下合理地组织生产。
4、认真贯彻“安全，预防为主”的方针，牢固树立“安全”的思想，正确处理安全与进度、效益的关系。要努力搞好文明施工，推行标准化作业，提出改善劳动条件的项目和实施措施，为工人创造一个有安全保证的作业环境，队长应以身作则，带头遵章守纪，不得违章指挥，盲目蛮干。
5、认真落实各项安全生产管理制度，负责组织实施上级或本单位编制的安全设计、安全措施，对临时设施、机械设备、小型机具、劳动保护设施等，使用前应组织有关部门检查、验收，未经验收合格不准使用。并建立管理制度，定机、定人、定责，加强维修保养，不准无证上岗和带病操作，确保安全。
6、每月组织一次本队施工范围内的安全生产大检查，并经常深入施工现场坚持跟班作业，及时处理不安全因素和制止违章作业，发现危及人身安全的紧急情况，要立即采取有效措施消除险情，并立即向上级报告。
7、每周对民工进行一次劳动纪律、安全技术教育，提高民工的安全意识和自我防护能力。负责对新工人进行“三级”安全教育，经考试不合格者不能上岗（包括一般工种调换的工人）。严格执行特殊工种持证上岗制度，对无合格证的工人不得分配工作，无证上岗操作视为领导违章指挥。
8、按规定配发劳动保护用品，并监督正确使用。
9、发挥安全检查人员的作用，尊重和支持他们的工作，不派专职安全人员兼任其他工作，确保他们履行安全工作职责，要配齐工班安全员，发挥和支持他们的工作。
10、督促检查班组的“三工”制度（工前讲、工中查、工后评）执行情况，对危险性较大的施工作业，要亲自组织指挥，把好安全关。
11、加强节假日前后和探亲归队民工的安全教育，认真做好思想工作，稳定民工情绪，避免发生意外事故。
12、发生事故要立即组织抢救，防止事故扩大，保护市场，及时上报，不得隐瞒不报。负责轻伤事故、一般尾随事故放入调查分析，参加重伤、死亡事故的调查分析。
三、奖罚标准：
1、奖励指标：
政绩突出，从工程开工至工程完工职责范围内安全无事故，按项目部相关规定进行奖励。
2、惩罚指标：
经项目部安全生产领导小组评审对造成安全事故的责任对象依据项目部安全生产奖罚制度进行处理。
签状双方 项目负责人：
工 程 队长：
中铁十九局集团工程有限公司张双铁路项目部年 月 日安全包保责任状———安全员为了更好的落实本企业“安全，预防为主”的安全方针，强化在建工程安全管理，提高全员安全意识，建造业主满意工程，贯彻“全面工作争”的指导思想。确保工程无安全事故发生，特别制定“安全包保责任状”。责权利相结合、奖罚并重，结合本标段工程实际确定岗位安全责任、奖罚标准如下：
一、岗位责任：
负责项目部分区的安全管理和项目的总调度工作。
二、责任要求：
1、认真贯彻执行集团公司、有限公司下达的有关安全生产、文明施工的要求及本项目部在安全生产、文明施工方面制定的各项规章制度，参加项目部安全措施的制定工作，使施工项目的安全生产、文明施工达到标准化、规范化。
2、配合项目部进行每月安全生产、文明施工检查评分和季度安全生产、文明施工检查评比，并做好项目部月、季度安全生产、文明施工检查评比记录入档。
3、参加安全生产、文明施工领导小组会议，组织好施工班组安全生产教育活动，并做好教育记录入档。
4、负责对入场新工人上岗前三级教育工作，变换工种职工新岗位教育考核工作和特殊工种持证上岗工作，并做好教育记录入档。
5、负责编制安全生产施工组织设计和安全生产技术交底工作，并履行交底签字手续，做好交底记录入档。
6、及时收集、整理各种安全生产技术资料，按项目部规定每月向有限公司安质科报本工程项目安全生产的各种资料，做到安全技术资料与生产同步，内容真实、齐全。
7、安全员对安全生产、文明施工负有责任，有权拒绝不安全生产指令，制止违章指挥、违章作业，对违章指挥、违章作业的直接责任者，有权进行批评教育和罚款，并做好惩罚记录入档。
8、组织好施工现场的定期和不定期的安全生产、文明施工检查工作，并经常对施工现场进行巡回检查。对检查发现的事故隐患，协助安全生产、文明施工领导小组做好“三定”（即：定人员、定时间、定整改措施），并负责整改销项工作，做好检查验收记录入档。
9、协助项目经理、安质科对脚手架、模板工程、施工用电、施工机械，进行检查验收工作，做好合格交验签字手续，并做好检查验收记录入档。
10、负责施工现场安全生产标语，安全生产标志牌，各种机械设备安全操作规章的编制与实施，负责各种安全设施和安全防护用品的检查试验，维修保养和登记工作，保证施工现场的安全设施工作正常，安全有效。
11、在施工生产的调度中，安全工作始终放在首位。
12、施工现场发生伤亡事故后，协助项目经理、安质科保护好事故现场，积极组织抢救伤员及财产，排除险情；及时上报，协助事故调查工作，并做好事故的详细记录入档。
三、奖罚标准：
1、奖励指标：
政绩突出，全年职责范围内安全无事故，一次性奖励 元2、惩罚指标：
经项目部安全生产领导小组评审对造成安全事故的责任对象依据项目部安全生产奖罚制度进行处理。
签状双方 项目负责人：
安 全 员：
中铁十九局集团工程有限公司张双铁路项目部年 月 日安全包保责任状———派出所为了更好的落实本企业“安全，预防为主”的安全方针，强化在建工程安全管理，提高全员安全意识，建造业主满意工程，贯彻“全面工作争”的指导思想。确保工程无安全事故发生，特别制定“安全包保责任状”。责权利相结合、奖罚并重，结合本标段工程实际确定岗位安全责任、奖罚标准如下：
一、岗位责任：
负责工程治安、炸药使用管理监督工作。
二、责任要求：
1、认真贯彻执行集团公司、有限公司公安部门及地方公安部门下达的有关治安管理、炸药使用的要求，对项目部的工程治安、炸药使用负监督管理责任。
2、参加项目部每月召开的安全生产、文明施工工作会议，参加项目部组织的定期安全生产、炸药使用检查。
3、事故发生后，要立即赶赴事故现场，组织抢救伤员及财产，排除险情，参加事故调查组，对事故进行调查分析，从技术方面制定防范措施，防止同类事故再次发生。
三、奖罚标准：
1、奖励指标：
政绩突出，全年职责范围内安全无事故，一次性奖励 元
2、惩罚指标：
经项目部安全生产领导小组评审对造成安全事故的责任对象依据项目部安全生产奖罚制度进行处理。
来源:考试大-建筑工程类考试
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