2025年一建管理高频考点预测:工程项目管理组织
【考点】工程项目管理组织【预测】
工程项目管理组织结构形式
直线式组织结
构(最简单)
优点:结构简单、权力集中、易于统一指挥、隶属关系
明确、职责分明、决策迅速。
缺点:项目经理没有参谋和助手,成为“全能式”人才。
职能式组织结
构
优点:强调管理业务专门化,由于管理人员业务工作专
业化,易于提高工作质量,同时可以减轻领导者负担。
缺点:存在多头领导,下级执行者接受多方指令,容易
造成职责不清。
直线职能式 组织结构
优点:集中领导、职责清楚,有利于提高管理效率。
缺点:但这种组织结构中各职能部门之间的横向联系差
,信息传递路线长,职能部门与指挥者之间容易产生矛
盾。
矩阵式组织结
构(强矩阵、
中矩阵、弱矩
阵)
优点:能够根据工程任务的实际情况灵活组建与之相适
应的项目管理机构,实现集权与分权的最优结合,有利
于调动各类人员的工作积极性,使项目管理工作顺利进
行。
缺点:矩阵式组织结构的稳定性较差,尤其是业务人员
的工作岗位调动频繁。矩阵中每一位成员同时受项目经
理和职能部门经理的双重领导,如果处理不当,会造成
矛盾,产生扯皮现象。
按照项目经理的权限不同,矩阵式组织结构又可分为三种形式:强矩阵式组织、中矩阵式组织和弱矩阵式组织。
权利 特点 适用
强矩阵式 项目经理全权负责项目 拥有专职的、具有较大权限的项目经理及专
职项目管理人员
技术复杂且时间紧迫的工程项目
中矩阵式【2 4年单】
项目经理被授予一定权力 需要精心建立管理程序和配备训练有素的协
调人员
中等技术复杂程度且建设周期较长的
工程项目。
弱矩阵式 未明确项目经理 项目管理者的权限很小 技术简单的工程项目
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