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2017年初级经济师考试教材:人力资源管理专业

来源:233网校 2017-07-26 15:30:00

2017年初级人力资源管理教材目录

第一章 个体心理与行为

第一节人格及其理论

第二节智力与能力

第三节情绪

第四节态度与行为

第五节价值观

第二章 团体心理与行为

第一节团体的基本概念

第二节团体内部的沟通

第三节团体决策

第三章 工作态度与行为

第一节工作态度概述

第二节工作满意度

第三节组织承诺

第四章 人力资源管理概述

第一节人力资源概述

第二节人力资源管理概述

第五章 工作分析

第一节工作分析概述

第二节工作分析的方法

第三节职位说明书

第四节工作研究

第五节工作设计

第六章招募与甄选

第一节招募

第二节甄选

第七章 绩效管理

第一节绩效管理概述

第二节绩效考核指标体系设计

第三节绩效考核的技术

第八章 薪酬福利管理

第一节薪酬概述

第二节薪酬水平及薪酬结构设计

第三节奖金

第四节员工福利

第九章 培训与开发

第一节培训与开发概述

第二节培训与开发程序

第十章 员工关系管理

第一节员工人职、在职及离职管理

第二节企业规章制度管理

第三节员工情绪管理与劳动关系氛围

第四节职业安全与健康

第五节员工援助计划

第十一章 劳动法律关系

第一节劳动法

第二节劳动法律关系

第三节劳动法的内容

第十二章 就业与职业培训

第一节促进就业

第二节就业服务与失业管理

第三节就业培训与职业培训

第四节职业资格证书制度

第五节涉外就业

第十三章 招用人员

第一节用工形式

第二节招聘与录用

第三节劳动合同订立

第四节参加社会保险

第五节事业单位人事管理

第十四章 劳动标准与劳动保护

第一节工作时间与休息休假

第二节工资制度

第三节职工福利

第四节女职工和未成年工的特殊保护

第五节工作场所劳动保护


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