2026年高级经济师人力资源专业报考条件如下：
①基本要求：遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的道德品行和业务素质。
②证书要求：取得中级经济师证书，其中取得房地产估价师、咨询工程师（投资）、土地登记代理人、房地产经纪人、银行业专业人员中级职业资格、资产评估师、税务师职业资格可代替中级经济师证书。
②报考要求：包括学历要求和工作经验要求。（如下表，三类条件，任选其一）
| 序号 | 学历要求 | 工作经验要求 | 报考条件解读 | |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 大学专科学历 | 取得中级经济师后，从事经济职责相关工作满10年 | 报考条件解读 | |
| 2 | 大学本科或学士学位/硕士学位/第二学士学位/研究生班毕业 | 取得中级经济师后，从事经济职责相关工作满5年 | 报考条件查询 | |
| 3 | 博士学位 | 取得中级经济师后，从事经济职责相关工作满2年 | 报考条件解读 | |
高级经济师考试题型
2026年高级经济师人力资源管理考试科目只考高级人力资源一科。高级经济师《人力资源》考试题型为案例分析题、论述题，全为主观题，共 4 道大题，满分 100 分、60 分合格，考试时长 3 小时（闭卷机考）。
| 考试题型 | 题量 | 分值 |
| 案例分析题 | 3道大题 | 70分（20分1题+25分2题） |
| 论述题 | 1题 | 30分 |
| 合计 | 10题 | 总分100分 |
高级经济师考试方式
1、考试方式：高级经济师考试为电子化考试，应试人员须在计算机上进行作答。应试人员除携带有效身份证件（身份证件包括居民身份证、临时居民身份证、社会保障卡）、准考证、铅笔外，无需携带其他任何工具参加考试。禁止应试人员将除铅笔外的其他任何文具、（电子）记录／存储／计算／通讯工具及考试相关资料带入考场座位。
2、机考操作：提前熟悉系统的公式输入、复制粘贴、计算器调用，避免操作失误影响答题速度。
3、时间分配：建议案例分析题每题控制在 40-45 分钟，论述题预留 60 分钟，确保作答完整与卷面整洁。
4、核心策略：案例题紧扣材料 + 精准用理论，论述题结合政策热点 + 搭建清晰逻辑链，主观题评分更看重论证过程与专业表达。
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