合格标准

人力资源管理师考试合格标准

人力资源考试参考历年合格标准:

人力资源四级、三级:理论成绩、实操成绩分别达60分,为评定成绩合格;

人力资源二级、一级:理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分,为评定成绩合格;

只要有一项低于60分就视为未通过,应参加补考。补考时只参加不合格项目考试。

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