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　　一、单项选择题

　　1.内在薪酬包括()。

　　A.基本薪酬

　　B.奖金

　　C.带薪假期

　　D.晋升

　　【答案】D

　　2.绩效管理的起点是()。

　　A.绩效辅导

　　B.绩效考核

　　C,绩效反馈

　　D.绩效计划

　　【答案】B

　　3.确定调查范围是薪酬调查的第()步。

　　A.一

　　B.二

　　C.三

　　D.四

　　【答案】B

　　4.根据员工的绩效将员工放人薪酬宽带的某个位置是()方法。

　　A.能力法

　　B.技能法

　　C.绩效法

　　D.以上都不是

　　【答案】C

　　5.在年初薪酬调整时,将企业的薪酬水平调整到年底市场预期水平的是()战略。

　　A.市场领先

　　B.市场跟随

　　C.市场滞后

　　D.混合策略

　　【答案】A

　　6.个人奖励计划包括()。

　　A.收益分享计划

　　B.基于团队的奖励计划

　　C.计件制

　　D.以上都是

　　【答案】C

　　7.员工由于自己的努力工作,而获得的晋升、表扬或重视等是()薪酬。

　　A.内在薪酬

　　B.外在薪酬

　　C.基本薪酬

　　D.激励薪酬

　　【答案】C