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2010年�级�济师考试人力资�第�四章练习题

2010年9月16日��:中国�济师考试网网校课程 在线题库评论
导读:导读:本习题针对�级�济师考试人力资�专业知识第�四章内容进行测试,希望考生从�题中�以更好的掌�盖章基础知识�点。

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  一��项选择题

  1.劳动��的内容�包括()。

  A.劳动��的期�

  B.工作内容

  C.劳动者��

  D.劳动报酬

  �答案】C

  2.用人��解除劳动��,应在()内进行通知。

  A.15

  B.30

  C.45

  D.60

  3.由于用人��的原因订立(),对劳动者造��害的,应当承担赔�责任。

  A.无效��

  B.长期��

  C.�用��

  D.短期��

  �答案】A

  二�多项选择题

  1.用人���时解除劳动��的情形包括()。

  A.因�济性�员

  B.严���劳动纪律

  C.严�失�

  D.被�法追究刑事责任

  E.�过培训��然�能胜任工作的

  �答案】BCDE

  2.()属于延长工作时间的�制�件。

  A.�业生产��需�

  B.�以任�延长工作的时间

  C.必须与劳动者�商

  D.必须与工会�商

  E.全部都正确

  �答案】ACD

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