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2015年中级工商管�预习知识:章

2015年4月13日��:233网校网校课程 在线题库评论
考点二 �业战略的制定�实施与控制
(一)�业战略的制定
�业战略的制定是从�业�展的全局出�,以实现�业使命和战略目标为指导方�,综�分�行业的报考�化,评估和预测竞争对手的行动,制定�业战略的过程。
1.�业战略的制定�程
2015年中级工商管�预习知识
2.�业愿景�使命与战略目标

 

�义

相关知识

 

�业愿景

 

由�业内部的�员所制定,借由团队讨论,获得�业一致共识,形�的大家愿�全力以赴的未�方�

(1)��专属于�业高层管�者,�业内部�一�员工都应�与构�制定愿景
(2)内容:核心信仰(包括核心价值观和核心使命)和未��景
(3)回答的问题:“我是��

续表

 

�义

相关知识

 

�业使命

 

�说明�业的根本性质与存在的�由,说明�业的宗旨�哲学�信念�原则,根��业�务对象的性质�示�业长远�展的�景,为�业战略目标的确定与战略制定�供��

(1)回答的问题:“�业的业务是什么�
(2)定�:生存目的���哲学��业形象

 

战略目标

 

�业在一定时期内沿其��方�所预期达到的�想�果

(1)一般�分为盈利��务�员工和社会责任四个方�
(2)确定方法:时间�列法�相关分�法�盈�平衡分�法�决策矩阵法�决策树法�模拟模型法

�例4·多选题】下列关于�业愿景�使命与战略目标的表述正确的有(  )。
A.�业愿景包括核心信仰和未��景两部分
B.�业愿景�专属于�业高层管�者
C.�业使命是�说明�业的根本性质与存在的�由,说明�业的宗旨�哲学�信念�原则
D.战略目标一般�分为盈利��务�员工和社会责任四个方�
E.�业愿景回答的是“我是��的问题,�业使命回答的是“�业的业务是什么�的问题
�答案】ACDE
�解�】本题考查�业愿景�使命与战略目标的相关表述。�业愿景��专属于�业高层管�者,�内部�一�员工都应�与构�制定愿景。
(二)�业战略的实施
�业战略实施是�业战略管�的关键环节。
1.实施步骤
2015年中级工商管�预习知识
2.实施模�


模�

概念

特点�缺点

适应情况

指挥型

 

�业高层领导研究确定战略.��业管�人员宣布�业战略,然�强制下层管�人员执行

�业高层领导考虑的是如何制定一个战略

 

 

��型

 

�分�视�用组织结构�激励手段和控制系统�促进战略实施

(1)�业高层领导�点考虑的是如何实施战略
(2)如过分强调组织体系和结构。有�能失去战略的�活性

环境确定性较大的�业

 

 

�作型

把战略决策范围扩大到�业高层管�集体之中,调动了高层管�人员的积�性和创造性

战略是��观点���目的的�与者相互�商�的产物。�能会�低战略的�济��性

比较适�于��而�缺少稳定性环境的�业

续表


模�

概念

特点�缺点

适应情况

文化型

 

把�作型的�与�分扩大到了�业的较低层次,力图使整个�业人员都支��业的目标和战略

员工必须有较高的素质,�耗费较多的人力和时间,强烈的�业文化�能会掩盖�业的�些问题

 

增长型

�业的战略是从基层��自下而上地产生

对管�者的�求很高

 

�例5·�选题】在�业战略实施的模�中,(  )模�的特点是�业高层领导考虑的是如何制定一个战略。
A.增长型
B.指挥型
C.文化型
D.��型
�答案】B
�解�】本题考查�业战略的实施模�。指挥型模�的特点是�业高层领导考虑的是如何制定一个战略。
�例6·�选题】�业在战略实施过程中,深入宣传�动�使所有人员都�与并且支��业的目标和战略,这是(  )战略实施模�。
A.指挥型
B.��型
C.�作型
D.文化型
�答案】D
�解�】本题考查�业战略的实施模�。文化型模�是把�作型的�与�分扩大到�业的较低层次,力图使整个�业人员都支��业的目标和战略。
(三)�业战略的控制
1.战略控制的�义和原则

 

具体内容

�义

指�业战略管�者��与战略的实施者根�战略目标和行动方案,对战略的实施状况进行全�的评审,�时�现�差并纠正�差的活动

原则

 

(1)确�目标原则
(2)适度控制原则
(3)适时控制原则
(4)适应性原则

2.战略控制的�程

�例7·�选题】�业战略控制�程的步是(  )。
A.制定绩效标准
B.采�纠�措施
C.审查结果
D.衡�实际绩效
�答案】A
�解�】本题考查�业战略控制的�程。�业战略控制�程的步是制定绩效标准。
3.战略控制的方法


方法

相关知识

 

�邦分�法

 

(1)基于财务指标的战略控制方法,主�进行财务控制
(2)显著的特点:将若干个用以评价�业��效率和财务状况的比率按其内在�系有机地结�起�。形�一个完整的指标体系
(3)净资产收益率=资产净利率×�益乘数=(销售净利率×资产周转率)×[1÷(1-资产负债率)]
(4)特别适用于产�多样化的大�业

 

平衡计分�法

 

(1)将组织的战略�实为��作的衡�指标和目标值的一�新型绩效评价方法
(2)目的是�建立“实现战略引导�的绩效监控系统.从而���业战略得到有效的执行
(3)它是加强�业战略执行力的有效的战略控制工具
(4)四个角度①:财务角度�顾客角度�内部�程角度�学习与�长角度

 

利润计划轮盘

 

(1)�出:罗伯特·西蒙斯的《利润计划�诀》
(2)应用:战略业绩目标的制定和战略实施过程控制
(3)组�:利润轮盘�现金轮盘和净资产收益率轮盘
(4)它将利润作为分�战略目标的逻辑起点,以净资产收益率作为战略的业绩目标

注:①财务角度�顾客角度和内部�程三个角度一般会�示�业的实际能力与实现�破性业绩所必需的能力之间的差�。顾客角度指标包括顾客满�度�顾客��率�顾客获得率�顾客盈利率.以�在目标市场中所�的份�学习与�长角度指标包括员T满�度�员工��率�员工培训�本等。
�例8·�选题】�业通常�用��现代化的控制方法进行战略控制。�用�邦分�法旨在进行(  )。
A.质�控制
B.进度控制
C.财务控制
D.工艺控制
�答案】C
�解�】本题考查战略控制方法中的�邦分�法。�用�邦分�法,�业通过设立产�事业部,并设立投资中心,就�以对�业的战略实施状况进行财务控制。
�例9·�选题】利润计划轮盘以(  )作为战略的业绩目标。
A.利润
B.现金
C.�益回报率
D.净资产收益率
�答案】D
�解�】本题考查战略控制方法中的利润计划轮盘。利润计划轮盘以净资产收益率作为战略的业绩目标。

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