2、由失业者变为就业者;
3、失业者成为非劳动力;
4、非劳动力成为失业者;
5、就业者成为非劳动力;
6、非劳动力成为就业者;
(二)收入分配不平等程序的衡量以及个人收差距形成的原因
★基尼系数与洛伦茨曲线
从人力资本投资理论中发现，影响个人之间
出现收入差距的最主要原因有：
第一、正规教育的数量和质量;
第二、在职培训;
第三、家庭背景
4.2 政府与劳动力市场
(一)政府促进就业的宏观经济政策
充分就业是现代宏观经济管理的重要目标，现代经济国家采取了各种经济政策，包括：
(1)货币政策(2)财政政策(3)收入政策(4)人力政策
(5)产业政策(6)就业结构调整
反映产业政策对就业结构以及就业水平的影响程度的指标是产业的“就业弹性”
(二)最低工资立法及其影响
(1)压缩效应
(2)扩大效应
最低工资立法对于收入分配不平等程度的最终影响是什么，要取决于压缩效应和扩大效应的力量哪一个更大。
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王鑫鑫
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陈肖
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