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如何确保其他从业人员在安全生产教育培训中的持续学习和提升?

来源:233网校 2026-03-13 17:42:48
导读:本文将探讨如何确保其他从业人员(如农民工、临时工等)在安全生产教育培训中能够持续学习和提升,以提高他们的安全意识和操作技能。

如何确保其他从业人员在安全生产教育培训中的持续学习和提升?

在当前我国的生产安全事故中,重特大人身伤亡事故主要集中在劳动密集型的生产经营单位,如煤矿、非煤矿山、道路交通、烟花爆竹、建筑施工等。这些单位的从业人员多数以农民工为主,以不签订劳动合同或签订短期劳动合同为主要形式。这些从业人员多数文化水平不高,流动性大,导致部分生产经营单位在安全教育培训方面不愿意作出更多投入,安全教育培训流于形式的情况较为严重。

为确保其他从业人员在安全生产教育培训中的持续学习和提升,以下几点措施至关重要:

**1. 建立长期培训计划

企业应根据岗位需求和从业人员的特点,制定长期的培训计划。培训内容不仅包括基础的安全知识,还应涵盖最新的安全生产技术和管理方法。

**2. 定期进行复训

企业应定期对从业人员进行复训,巩固其已掌握的知识,并更新其对新出现的安全问题的认识。复训可以采用线上或线下的方式,灵活安排时间。

**3. 提供学习资源

企业应提供丰富的学习资源,如安全手册、视频教程、在线课程等,方便从业人员随时学习。同时,还可以设立专门的学习平台,集中管理学习资源。

**4. 鼓励自主学习

企业应鼓励从业人员自主学习,可以通过设立学习小组、开展知识竞赛等方式,激发他们的学习兴趣。对于自主学习效果显著的员工,可以给予一定的奖励。

**5. 加强考核与反馈

培训结束后,企业应对从业人员进行考核,检验其对培训内容的掌握程度。同时,企业还应收集从业人员的反馈意见,不断改进培训方法和内容,提高培训效果。

**6. 强化监督与检查

企业应建立健全安全生产教育培训的监督与检查机制,定期对培训情况进行监督检查,发现问题及时整改,确保培训工作的落实到位。

通过以上措施,可以有效确保其他从业人员在安全生产教育培训中的持续学习和提升,增强他们的安全意识和操作技能,降低生产安全事故的发生率,保障企业的安全生产。

科目:安全生产管理

考点:其他从业人员的教育培训

1、王某是一家铜矿开采企业安全生产管理人员,李某是一家建筑施工企业安全生产,刘某是一家电力企业安全生产管理人员,陈某是一家机械制造企业的主要负责人,关于安全教育培训学时的说法,正确的是()。

A.王某初次安全培训时间不得少于32小时

B.刘某每年再培训时间不得少于12小时

C.陈某初次安全培训时间不得少于24小时

D.李某每年再培训时间不得少于16小时

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参考答案:B
参考解析:A选项错误:王某是铜矿(高危)行业的安管人员,初次培训时间不得少于48学时;
B选项正确:刘某是电力企业(一般)的安管人员,每年再培训时间不得少于12学时;
C选项错误:陈某是机械制造企业(一般)的主要负责人,初次培训时间不得少于32学时;
D选项错误:建筑行业(一般)安管人员李某,每年再培训时间不得少于12学时;

2、安全教育培训是企业的主体责任之一,下列对某肉食品加工企业安全教育培训的说法中,根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》、《生产经营单位安全培训规定》正确的是( )。

A.小王是新上岗的一名职工,对其进行了24学时的安全教育培训

B.该企业安全生产管理人员的培训内容中应包括重大危险源管理

C.该企业对其主要负责人自任职之日起6个月内考核其管理能力并要求考核合格

D.李某是该企业一名焊接切割人员,应当在特种作业操作证有效期届满前3个月内完成相应的安全技术培训

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参考答案:A
参考解析:A选项正确:肉食品加工企业不属于高危企业,新入职人员的安全教育培训的学时不应少于24学时;
B选项错误:重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定,是企业主要负责人的安全教育培训的内容;
C选项错误:煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员,自任职之日起6个月内,必须经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格;
D选项错误:特种作业人员申请换证的,应当在特种作业操作证有效期届满前6个月内完成相应的特种作业安全技术理论培训和理论考试,并在特种作业操作证有效期届满前60日内,由本人或者委托他人向考核发证机关提出换证申请。

3、乙是戊轻工学院学员的大四毕业生,目前在甲制糖厂实习。丙是己劳务派遣公司的员工,被劳务派遣公司派遣到甲制糖厂工作,丁是甲制糖厂的正式员工。关于乙、丙、丁的培训,以下做法错误的是()。

A.甲对丙、丁进行统一管理

B.甲应当对丙进行岗位安全操作规程的培训

C.戊应当协助甲完成对乙的培训

D.乙应当对丙进行安全操作技能的培训

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参考答案:D
参考解析:生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训|。
A选项正确:丙为被派遣劳动者,丁作为正式员工,应当由甲企业统一管理。
B选项正确:生产经营单位应对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。
C选项正确:劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
D选项错误:安全操作技能的培训应由生产经营单位进行。

4、根据国务院安委会制定部署的安全生产十五条措施,生产经营单位将接受其作业指令的劳务派遣人员。灵活用工人员纳入本单位从业人员安全生产统一管理,履行安全生产保障责任。下列人员共应纳入企业灵活用工人员统一管理的有(  )。

A.临时劳务派遣人员

B.实习人员

C.现场慰问人员

D.外包工程作业人员

E.上级公司支援一线人员

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参考答案:A,B
参考解析:A选项正确:生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
B选项正确:生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当将实习生纳入本单位从业人员统一管理,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。
选项C、D、E为干扰项。

5、赵某是某加工厂新入职的一名技术人员,开始正式工作前,赵某和一些其他从业人员一起接受了三级安全教育培训,依据《生产经营单位安全培训规定》,下列属于在进行车间级培训时重点培训内容的是(  )。

A.本岗位工作及作业环境范围内的安全风险辨识、评价和控制措施

B.操作技能及强制性标准

C.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理

D.本单位安全生产规章制度和劳动纪律

E.安全设施、个人防护用品的使用和维护

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参考答案:A,B,C,E
参考解析:培训重点是本岗位工作及作业环境范围内的安全风险辨识评价和控制措施,典型事故案例,岗位安全职责、操作技能及强制性标准自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理安全设施、个人防护用品的使用和维护
故本题ABCE选项正确,D选项错误。
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