根据《工资支付暂行规定》，下列用人单位应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资的是（）
A.用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的
B.用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的
C.用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的
D.劳动者依法享受年休假期间
参考答案：C
参考解析：
根据《工资支付暂行规定》，用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。
选项A：用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
选项B：用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，应按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
选项D：劳动者依法享受年休假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
