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浅述装饰工程�本控制


  4.工程项目�本的管�与控制
  标准�本制度是以标准�本为��,通过�本差异的分�与报告,�示�本差异产生的原因,以便�时控制�本的一��本控制体系。标准�本制度的内容包括:标准�本的制定��本差异的计算分���本差异的账务处�。以目标�本按产�分解的结果作为标准�本和日常控制的��,将使标准�本制度与目标�本管�连接为一个有机整体,也使标准�本制定的��更加科学。
  5.间接费用的管�与控制
  对于�业费用�管�费用�财务费用等间接�本,一般采用预算控制的方法。事先制订预算,在日常管�和控制中,�严格按照预算的规定,本�厉行节约的原则,在能够达到目标的��下,精打细算,尽�能�少它们支出的�对数�,�高支出的效益
  6.质��本的管�与控制
  质��本是指为了��和�高工程质�而付出的代价,以�因为工程质�没有达到规定标准所造�的�失,包括预防�本�检验�本�内部�失�本�外部�失�本。其中,�两者�以�称为预防检验�本;�两者�以�称为质��失�本。
  当预防检验�本较高时,质��失�本较低;�之,如果预防检验�本较低,则质��失�本较高。质��本控制的目的,就在于确定一个最优的�格率,在该状�下,质��本总和达到最低。最优�格率�一定是100%,因为,�想使产��格率�高到100%,需�在预防检验环节投入大�的人力和物力,这样预防检验�本就必然大大�高。
  7.使用寿命周期�本的管�与控制
  使用寿命周期�本是指客户为了�得所需�的产�,并使其�挥必�功能而付出的代价。它包括原始�本和�用维护�本两部分。
  用户角度的使用寿命周期�本控制,就是在决定建造建筑房屋时,既�考虑它的原始�本�建造的价格等因素,也�考虑以�使用过程中的必�支出,使二者之和达到最低。
  8.人力资��本管�与控制
     äººåŠ›èµ„æº�æˆ�本是指ä¼�业组织为了å�–得或é‡�置人力资æº�而å�‘生的æˆ�本,包括:人力资æº�å�–å¾—æˆ�本ã€�ä¿�æŒ�æˆ�本ã€�å�‘展æˆ�本ã€�æ�Ÿå¤±æˆ�本。ä¼�业在进行人力资æº�æˆ�本控制时,ä¸�能仅仅控制人力资æº�æˆ�本的ç»�对数,而应该更多的从相对数上å�šæ–‡ç« ï¼Œå�¸å¼•高水平的人æ‰�,留ä½�人æ‰�,关注æˆ�本效益率,æ��高人力资æº�的使用效率。
  五.战略�本管�原则
  市场竞争孕育了战略�本管��论。战略�本管��以使�业站在一个战略的高度上,全�加强�本管�,�高�本控制水平,为�业赢得�久的竞争优势。战略�本管�主�包括三个内容:
  其一,价值链分�。价值链是指从原料的采购到产��的销售与�务全过程的一系列创造价值的作业。价值链涵盖公�内部和外部的作业。价值链分�的目的在于,找出�业最有优势的价值链,集中主�人力和物力,使之�为�业的核心竞争力;至于薄弱链,如果加固�本较高,则干脆直接实行业务�程外包。
  其二,战略定�分�。�业�以采用的竞争战略包括�本领先战略�差别化战略等。��的竞争战略对�本信�的需求有所��。�业首先�对自身的优势和劣势进行分�,��定�,采��当的竞争战略。然�,根�所选择的竞争战略,如�本领先战略还是差别化战略,采用适当的�本管�与控制方法。
  其三,作业管�。作业管�全称是“以作业为基础的管��,它主�是在作业�本法的基础上,分��本产生的�因�果,区分增值作业和�增值作业,尽�消除�增值的作业,�高增值作业的效率。
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