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2016年中级经济师工商管理模拟预习试题二

2016年4月7日来源:233网校网校课程 在线题库评论

  (21)

  如果某一项目的项目期为5年,项目总投资额为800万元,每年现金净流量分别为100万元、180万元、200万元、200万元、220万元,则该项目不考虑资金时间价值时的平均报酬率为( )。

  A: 12.5%

  B: 22.5%

  C: 33.3%

  D: 35.5%

  答案:B

  解析:

  平均报酬率=平均现金流量/初始投资额×100%=[(100+180+200+200+220)/5]/800×100%=22.5%。

  (22)

  某企业对销售主管进行绩效考核,在听取个人述职报告后,由销售部经理、其他业务主管以及销售员对每位销售主管的工作绩效做出评价,然后综合分析各方面意见得出每位销售主管的绩效考核结果,该企业采用的绩效考核方法( )。

  A: 民主评议法

  B: 关键事件法

  C: 评级量表法

  D: 行为锚定法

  答案:A

  解析: 考查民主评议法的特点。

  (23) 下列选项,不属于资金时间价值的表现形式的是( )。

  A: 相对数

  B: 数

  C: 时间价值额

  D: 时间价值点

  答案:D

  解析:

  资金时间价值有两种表现形式 :其一是相对数,即时间价值率,是扣除风险报酬和通货膨胀缩水后的平均资金利润率或平均报酬率 ;其二是数,即时间价值额,是一定数额的资金与时间价值率的乘积。在不考虑风险和通货膨胀的情况下,即可以利率和利息代表时间价值。

  (24) 企业的生产能力是按照( )来计算的。

  A: 直接参加生产的固定资产

  B: 直接参加生产的流动资产

  C: 间接参加生产的固定资产

  D: 间接参加生产的流动资产

  答案:A

  解析: 企业的生产能力是按照直接参加生产的固定资产来计算的。

  (25) 召集董事会会议应当于会议召开( ) 日前通知全体董事。

  A: 15

  B: 10

  C: 7

  D: 5

  答案:B

  解析: 召集董事会会议应当于会议召开十日前通知全体董事。

  (26)

  企业依据员工的职位、级别、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬称为( )

  A: 福利薪酬

  B: 激励薪酬

  C: 补偿薪酬

  D: 基本薪酬

  答案:D

  解析:

  基本薪酬是企业依据员工的职位、级别、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬。

  (27)

  通过获取作业现场信息,实时地进行作业核算,并把结果与作业计划有关指标进行对比分析,若有偏差,及时提出控制措施。这种生产控制方式是( )。

  A: 事前控制

  B: 事中控制

  C: 事后控制

  D: 全员控制

  答案:B

  解析: 本题考查事中控制的概念。

  (28) 在估算每年营业现金流量时,将折旧视为现金流入量的原因是( )。

  A: 折旧是非付现成本

  B: 折旧是付现成本

  C: 折旧不可抵税

  D: 折旧可抵税

  答案:A

  解析:

  在估算每年营业现金流量时,将折旧视为现金流入量的原因是折旧是非付现成本。

  (29) 决策树分析法的基本依据是( )。

  A: 预测自然概率

  B: 预期收益

  C: 决策风险概率

  D: 损益期望值

  答案:D

  解析:

  决策树分析法以损益期望值为依据,比较不同方案的损益期望值,决定方案的取舍。

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