职工薪酬是2015年注册会计师考试新增的内容，它是根据最新的企业会计准则编写的，所以大家一定要重视起来。那么接下来就告诉你如何学习这一章的内容。
1、建议大家预习。新内容还是要看一下再学比较好。听课的时候也可以多听几遍，老师讲的异彩纷呈，大家可要好好学哦。
2、职工薪酬这章的重点是：职工薪酬的分类、带薪缺勤及短期利润分享计划、非货币福利、离职后福利、 辞退福利的确认和计量、其他长期职工福利的确认和计量等。
3、大量的文字内容只能靠做题来检验自己。这章的内容文字性的比较多，很多东西必须自己总结和做题。通过做题来巩固自己所学的知识，也能训练自己做题的效率。可以多做一些主观题，提升自己的解题能力。
这章整体来看难度是不太大的，新增的内容在第一年的考试中也不会太难，但也不能掉以轻心，建议大家一定要重视职工薪酬的相关内容。祝愿大家都能顺利通过注册会计师考试！
