2014年中级经济师《人力资源管理》应试指南:第10章
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重点、难点讲解及典型例题
考点一 培训与开发决策分析
培训与开发实质上是一种人力资源投资。
【例l·单选题】下列关于培训与开发决策分析的表述错误的是()。
A．只有B-S>C时，培训与开发才会提高组织的利润
R培训与开发是一种开支或一项员工福利
C．培训与开发的预算经常落后于经营战略计划
D．管理层不愿意做那些难于衡量或反馈周期长的培训与开发投资
【答案】B
【解析】本题考查培训与开发的决策分析。培训与开发不是一种开支或一项员工福利，而是一种人力资源投资。
考点一 培训与开发决策分析
培训与开发实质上是一种人力资源投资。
【例l·单选题】下列关于培训与开发决策分析的表述错误的是()。
A．只有B-S>C时，培训与开发才会提高组织的利润
R培训与开发是一种开支或一项员工福利
C．培训与开发的预算经常落后于经营战略计划
D．管理层不愿意做那些难于衡量或反馈周期长的培训与开发投资
【答案】B
【解析】本题考查培训与开发的决策分析。培训与开发不是一种开支或一项员工福利，而是一种人力资源投资。
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