考试科目:中级工商管理
考试题型:单项选择题
从心理学角度来说,薪酬是个人和企业之间的一种心理契约,这种契约通过员工对薪酬状况的感知而影响员工的工作行为、工作态度以及工作绩效,这属于薪酬的()。
A.增值功能
B.激励功能
C.保障功能
D.调节功能
参考答案:B
参考解析:
本题考查薪酬对员工的激励功能。薪酬的激励功能体现在:从心理学角度来说,薪酬是个人和企业之间的一种心理契约,这种契约通过员工对薪酬状况的感知而影响员工的工作行为、工作态度以及工作绩效。
相关知识:第三节薪酬管理