基本养老保险待遇

（一）基本养老保险费

• 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的模式。

• 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

• 用人单位缴纳的计入统筹基金，职工缴纳的计入个人账户。

• 单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的16%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。

• 个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

• 无雇工的个体工商户，未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别计入基本养老保险统筹基金和个人账户。

• 个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数。

（二）基本养老保险待遇　　

• 享受基本养老保险待遇的条件

 • 达到法定退休年龄（不一定60岁）

 • 累计缴纳基本养老保险费满15年

• 延迟退休（2025年1月1日起）

 • 男职工和原法定退休年龄为55周岁的女职工，法定退休年龄每4个月延迟1个月，分别逐步延迟至63周岁和58周岁；

 • 原法定退休年龄为50周岁的女职工，法定退休年龄每2个月延迟1个月，逐步延迟至55周岁；

 • 2030年1月1日起，将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由15年逐步提高至20年，每年提高6个月。

• 基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。

 • 基础养老金月标准：由当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%；

 • 个人账户养老金月标准：个人账户储存额除以计发月数。

• 个人账户不得提前支取，记账利率不低于银行定期存款利率，免征利息税。

• 个人死亡的，个人账户余额可以继承。

• 参加基本养老保险的个人因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取遗属待遇（丧葬补助金和抚恤金）。遗属待遇为一次性待遇，所需资金从企业职工基本养老保险统筹基金中列支。

 • 丧葬补助金的标准：按照参保人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。

• 抚恤金标准

基数：以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数

月数：

• 参加基本养老保险的个人，在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。（三种情况）

① 参保人员申请病残津贴时，累计缴费年限满领取基本养老金最低缴费年限且距离法定退休年龄5年(含)以内的，病残津贴月标准执行参保人员待遇领取地退休人员基本养老金计发办法，并在国家统一调整基本养老金水平时按待遇领取地退休人员政策同步调整。

② 参保人员申请病残津贴时，累计缴费年限满领取基本养老金最低缴费年限且距离法定退休年龄5年以上的，病残津贴月标准执行参保人员待遇领取地退休人员基础养老金计发办法，并在国家统一调整基本养老金水平时按照基本养老金全国总体调整比例同步调整。参保人员距离法定退休年龄5年时，病残津贴重新核算，按上述第一种情形规定执行。

③ 参保人员申请病残津贴时，累计缴费年限不满领取基本养老金最低缴费年限的，病残津贴月标准执行参保人员待遇领取地退休人员基础养老金计发办法，并在国家统一调整基本养老金水平时按照基本养老金全国总体调整比例同步调整。参保人员累计缴费年限不足5年的，支付12个月的病残津贴；累计缴费年限满5年以上的，每多缴费1年(不满1年按1年计算)，增加3个月的病残津贴。参保人员领取病残津贴期间，不再缴纳基本养老保险费。

（一）基本养老保险费

• 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合的模式。

• 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

• 用人单位缴纳的计入统筹基金，职工缴纳的计入个人账户。

• 单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的16%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。

• 个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

• 无雇工的个体工商户，未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别计入基本养老保险统筹基金和个人账户。

• 个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数。