根据《煤矿安全培训规定》的规定，煤矿企业在以下情况下需要对从业人员进行相应的安全培训，并经培训合格后方可上岗作业：
调整工作岗位：从业人员调整工作岗位前，应当接受与新岗位相关的安全培训，确保其具备新岗位所需的安全知识和技能。
离开本岗位一年以上重新上岗：从业人员离开本岗位一年以上重新上岗前，必须接受相应的安全培训，以更新其安全知识和技能。
采用新工艺、新技术、新材料或使用新设备：煤矿企业在采用新工艺、新技术、新材料或使用新设备时，应当对相关从业人员进行专门的安全培训，确保其能够正确操作和使用。
通过这些具体的安全培训要求，煤矿企业可以确保从业人员在新的岗位或条件下具备必要的安全知识和技能，从而保障煤矿安全生产。
考试科目：安全生产法律法规
考点：煤矿安全培训规定
考点练习题：
1、依据《煤矿安全培训规定》规定，山西某煤矿企业新上岗的井下作业人员唐某在安全培训合格后，还应当在有经验的工人师傅带领下，实习满（ ）个月，并取得工人师傅签名的实习合格证明后，方可独立工作。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 6
参考答案：C
参考解析：【注】本节历年真题未考察过，不做备考要求。
煤矿企业新上岗的井下作业人员安全培训合格后，应当在有经验的工人师傅带领下，实习满四个月，并取得工人师傅签名的实习合格证明后，方可独立工作。
1、依据《煤矿安全培训规定》规定，煤矿特种作业人员在参加资格考试前应当按照规定的培训大纲进行安全生产知识和实际操作能力的专门培训。其中，初次培训的时间不得少于（ ）学时。
A. 48
B. 72
C. 60
D. 90
参考答案：D
参考解析：【注】本节历年真题未考察过，不做备考要求。
煤矿特种作业人员在参加资格考试前应当按照规定的培训大纲进行安全生产知识和实际操作能力的专门培训。其中，初次培训的时间不得少于九十学时。
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