根据《生产经营单位安全培训规定》，生产经营单位需要对其他从业人员的安全培训进行详细的记录，并妥善保存培训档案。以下是记录和保存培训档案的具体要求：
### 培训记录内容：
1. 培训计划：包括培训目标、内容、时间安排和培训方式。
2. 培训签到表：记录每次培训的参加人员名单及签到情况。
3. 培训材料：使用的培训教材、案例分析、视频资料等。
4. 培训过程记录：培训师的授课内容、学员的互动情况、实际操作训练等。
5. 考核结果：书面考试成绩、实际操作考核结果、案例分析报告等。
6. 反馈意见：收集学员对培训内容和方法的反馈意见。
### 培训档案保存：
1. 电子档案：将培训记录和相关材料扫描或电子化，存入企业的电子档案系统中。
2. 纸质档案：将培训记录和相关材料整理成纸质档案，存放在专门的档案室或文件柜中。
3. 定期更新：定期对培训档案进行更新，确保信息的准确性和完整性。
4. 长期保存：根据法律法规的要求，培训档案应至少保存一定年限，以便日后查阅和审计。
### 重要提示：
未按规定记录和保存安全培训档案的生产经营单位，将面临相应的法律责任。
科目：安全生产法律法规
考点：其他从业人员的安全培训
