工作分析的实施技巧

正确答案: D

答察解析: 当需要分析的工作职位很多又比较相似时，可以选择标杆职位来完成工作分析。选择标杆职位可以参考以下标准：职位的代表性、职位的关键程度、职位内容变化的频率和程度及职位任职者的绩效。

正确答案: A

答察解析: 工作分析实施主体是指具体实施工作分析，负责收集信息、分析信息和编写结果性文件的人员。实施主体大致包括企业内人力资源管理部门、企业内各部门、咨询机构。

正确答案: C

答察解析: 当出现以下情形时，需要进行工作分析：因新企业成立，新的职位产生，新技术、新方法、新工艺或新系统出现而导致工作发生变化。B正确
工作分析是一项系统性工程，需要企业内不同层级、不同部门相互配合，共同完成。A正确
聘请咨询机构实施工作分析，人力资源管理部门配合咨询顾问协调计划的实施。优点在于节省企业人力，且作为第三方在工作中更有说服力、更公正。缺点在于耗费资金。C错误
当需要分析的工作职位很多又比较相似时，可以选择标杆职位来完成工作分析。D正确。

正确答案: C

答察解析: 工作分析实施主体的选择

正确答案: D

答察解析: 本题考查工作分析的实施流程。咨询机构优点在于节省企业人力，且作为第三方在工作中更具有说服力、更公正；缺点在于耗费资金，且对企业不了解，企业需要花费时间与其进行沟通。