目前全国多省人力资源考试已于11月16日开始鉴定（部分省份11月23日考试），考试结束后，“考试难”成为了热议话题。笔者也收到了不少考生的消息，询问“今年考试这么难，人力资源的合格分数线是不是会降一些？”
笔者总结了历年合格分数线及2019下半年新疆已公布的分数线，发现不管考试难度如何，人力资源管理师考试的分数线都不会和高考分数线一样，随考试难度有所浮动。所以，今年下半年人力资源管理师合格分数线降低的可能性很小。
以下为2019年人力资源管理师合格分数线
企业人力资源管理一级合格标准：
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，为评定成绩合格，可获得高级人力资源管理师职业资格证书。
企业人力资源管理二级合格标准：
理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，为评定成绩合格，可获得人力资源管理师(二级)职业资格证书。
企业人力资源管理三级合格标准：
理论成绩、实操成绩分别达60分，为评定成绩合格，可获得企业人力资源管理师(三级)职业资格证书。
企业人力资源管理四级合格标准：
理论成绩、实操成绩分别达60分，评定成绩为合格，可获得企业人力资源管理师(四级)职业资格证书。
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