社会工作者的核心能力有5个，这些核心能力是社会工作者成功开展工作的重要保障。
（1）沟通与建立关系的能力：同服务对象、机构成员及其他机构建立工作关系；
（2）促进和使能的能力：促进服务对象改变、使服务对象有能力应对问题；
（3）评估和计划的能力：了解问题现状和性质、制订计划、合理分配资源、服务对象解决问题的能力；
（4）提供服务和干预能力：与服务对象建立保持良好关系的能力、对服务对象偏差行为干预的能力；
（5）在组织中工作的能力：合理配置组织资源、有效输送社会福利资源、促进服务任务完成等能力。
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（3）评估和计划的能力：了解问题现状和性质、制订计划、合理分配资源、服务对象解决问题的能力；
（4）提供服务和干预能力：与服务对象建立保持良好关系的能力、对服务对象偏差行为干预的能力；
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