（2015年）经常用于人力资源需求预测的定量分析方法是（ ）。
A.时间序列分析法
B.主观判断法
C.德尔菲法
D.马尔科夫分析法
参考答案：A
参考解析：定量的人力资源需求预测方法主要包括比率分析法、趋势预测法以及回归分析法。故本题选A。选项BC属于采用定性的主观判断法，选项D马尔科夫分析法是一种人力资源供给预测的方法。[题库维护老师：bysir]
（2015年）经常用于人力资源需求预测的定量分析方法是（ ）。
A.时间序列分析法
B.主观判断法
C.德尔菲法
D.马尔科夫分析法
责编:jiangyan
拒绝盲目备考，加学习群领资料共同进步!
免费听
葛广宇
记忆魔术师
主讲：中级经济基础知识
副教授，博士在读，注册会计师，坚持以案例、关键词导向式的教学方法。
免费听
郑伟
经济学男神
主讲：中级经济基础知识
德国科隆大学经济学博士，双语经济学教师
免费听
陈肖
中国人民大学硕士、中级经济师
主讲：中级人力资源管理
中国人民大学硕士、中级经济师、曾就职于500强企业从事管理相关工作。
免费听
王鑫鑫
资深人力资源管理专家
主讲：中级人力资源管理
山东大学MBA，多年从事人力资源管理师一级培训，丰富专业实践教学经验。
免费听
孙墨
毕业于北京大学经济专业
主讲：初级经济基础知识
毕业于北京大学经济专业，税务师，专注财税金融领域的教学研究多年。
免费听
徐雨光
授课专业
主讲：中级金融
美国经济学硕士，任职于某高校金融系，主要教学及研究方向为投资理财。
专业智能，高效提分
章节练习
章节专项突破
进入做题
精选试题
省时高效精选
进入做题
模拟考场
海量题免费做
进入做题
考前点题
高效锁分72小时
进入做题
每日一练
每天进步一点点
进入做题
历年真题
真题实战演练
进入做题
易错题
精选高频易错题
进入做题
模考大赛
同场闯关做题
进入做题
APP刷题神器
模考大赛
考点打卡
做题闯关
扫描二维码 下载233网校APP刷题
2024年经济师《中级农业》早鸟学习计划
已下载：27 993.07 KB
下载2024年经济师《中级建筑与房地产》早鸟学习计划
已下载：12 941.56 KB
下载2024年经济师《中级知识产权》早鸟学习计划
已下载：42 961.52 KB
下载2024年经济师《中级经济基础》早鸟学习计划
已下载：178 1018.14 KB
下载
微信扫码关注公众号
获取更多考试资料
