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2017年人力资源一级知识点:人力资本战略实施的模式

来源:233网校 2017年2月4日 分享到 评论
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人力资本战略实施的模式

1、指令型特点是高层领导指挥人力资本职能部门计划人员制定战略,然后强制下层管理者执行。

2、变革型 特点是高层经理重点考虑战略的实施问题。

3、合作型该模式强调发挥集体的智慧,采取各种手段使集团高层管理者参与战略制定、实施和控制的各个阶段。

4、文化型 这种模式强调企业集团的所有员工都参与战略的制定与实施,使集团上下、各成员企业的所有员工达成共识,形成具有共同志愿和价值观的企业文化,使集团战略实施迅速,风险小,集团发展迅速。

5、增长型 这种战略的制定与实施过程是自下而上的过程。

备考试题:人力资源管理师一级历年真题

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