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人资管理员教材要点:第一章

来源:233网校 2016年1月6日
  【能力要求】(计算题)

  一、员工平均人数统计

  (一)月平均人数

  月平均人数是指计算月内平均每天拥有的人数。是以计算月内每天实际人数相加之和,除以计算月内的日历日数求得,其计算公式为:

  月平均人数=

  例如,某单位5月份员工变动情况为:5月1日56人,6日2人调出,15日调进3人,22日又招进1人,26日4人退休,则全月平均人数为:

  全月平均人数=(56×5+54×9+57×7+58×4+54×6)÷31

  =55.5≈56(人)。

  对人员增减变动很小的企业(单位),其月平均人数也可以用月初人数

  与月末人数之和除以2求得。其计算公式为:

  月平均人数=

  在计算月平均人数时应注意:

  1.公休日与节假日的人数按前一天的人数计算。

  2.对新建立不满全月的单位(月中或月末建立),在计算该月平均人数时,应以其建立后各天实际人数之和,除以报告期日历日数求得,而不能除以该单位建立的天数。

  例如,某单位5月12日建立,在员工工人数为80人,5月份以后各日人数没有变动。求该单位5月份的平均人数。

  分析:5月份日历日数为31天,该单位自12日起的20天中每天均是80人。

  月平均人数=51.6≈52(人)

  (二)季平均人数

  季平均人数是指计算季内平均每天拥有的人数,是以计算季内各月平均人数之和除以3后求得。其计算公式是:

  季平均人数:

  (三)年平均人数

  年平均人数是指计算年内平均每天拥有的人数,是以12个月的平均人数相加之和除以12求得,或以4个季度平均人数之和除以4求得。其计算公式是:

  或:年平均人数

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