企业明确安全生产规章制度的合规性管理职责是确保规章制度得到有效执行的关键。首先，明确职责可以确保每个部门和个人都清楚自己在安全管理中的角色和责任。例如，企业应指定具体部门负责识别、获取、更新和保管相关法律法规和其他要求，并收集合规性证据。主要负责人则负责组织对安全生产规章制度的合规性进行评价和修订。各职能部门则负责将这些规章制度传达给员工并监督其执行。通过这种方式，企业能够确保所有员工都了解并遵守相关法律法规，从而降低违规风险，提高整体安全管理水平。此外，明确职责还有助于在发生问题时快速定位责任人，及时采取纠正措施，防止类似问题再次发生。
考试科目：安全生产管理
考点：安全生产规章制度的合规性管理
考点练习题：
1、某化工企业拟定安全生产责任制、应急管理制度，安全生产费用提取和使用办法以及聚乙烯装置安全生产操作规程，通过企业的职能部门会签，经审核后签发，关于该企业安全生产规章制度及相关文件签发的说法，正确的是（）
A. 聚乙烯装置安全生产操作规程由总工程师签发
B. 安全生产责任制由安全总监签发
C. 应急管理制度由分管生产的负责人签发
D. 安全生产费用提取和使用办法由分管财务的负责人签发
参考答案：A
参考解析：A选项正确：技术规程、安全操作规程等技术性较强的安全生产规章制度，一般由生产经营单位主管生产的领导或总工程师签发，涉及全局性的综合管理制度应由生产经营单位的主要负责人签发。
BCD选项错误：均应由生产经营单位主要负责人签发。
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