战鼓已敲响，2021初级会计的学习拉开帷幕。2021年初级会计《经济法基础》第一轮备考全面开启，快跟着233网校学霸一起学习吧233网校整理2021版初级教材考情分析+知识点归纳+课后习题（2021年初级会计干货笔记>>进入免费获取）给大家，建议大
根据劳动合同法律制度的规定。下列情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿的有（）。A.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的B.用人单位提出并与劳动者协商一致而解除劳动合同的C.劳动者不能
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工形式的表述中，正确的是（) 。A.小时计酬标准不得低于用人单位所在地最低小时工资标准B.双方当事人任何一方终止用工均应提前3天通知对方C.劳动报酬可按月
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或者部分无效的有（) 。A.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的B.以欺诈的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的C.劳动合同签订后
根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于劳动合同可备条款的有（) 。A.竞业限制B.劳动合同期限C.服务期D.休息休假查看答案 参考答案：AC 参考解析：无
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于竞业限制的表述中，正确的有（）。A.竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员B.竞业限制期限不得超过2年C.在竞业限制期限内用
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位可在劳动合同中约定由劳动者承担违约金的是（）。A.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的B.劳动者严重失职，营私舞弊
劳动合同期限内，甲公司的职工王某正好处在孕期，但甲公司要解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列表述中，正确的有(）。A.甲公司不能解除劳动合同B.甲公司可以解除劳动合同C.如果甲公司提出解除劳
根据劳动合同法律制度的规定，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照法定标准向其按月支付报酬。该标准为(）。A.所在地上年度职工月平均工资B.被派遣劳动者在工作期间的月平均工资C.劳务派遣单位职
根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同中，双方当事人可约定试用期的是（) 。A.无固定期限劳动合同B.非全日制用工合同C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同D.期限不满3个月的劳动合同查看答案
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同无效或部分无效的有( ）。A.劳动合同条款违反法律、行政法规强制性规定的B.劳动合同欠缺必备条款的C.一方当事人以胁迫的手段，使对方在违背真实意思
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者可立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的是(）。A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护的B.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的C.用
根据劳动合同法律制度的规定，用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的一定比例，该比例为( ) 。A.15%B.10%C.30%D.20%查看答案 参考答案：
根据劳动合同法律制度的规定，用人单位进行经济性裁员时，应优先留用具有法定情形的人员。下列各项中，属于该法定情形的有（)。A.家庭无其他就业人员，有需要扶养的未成年人的B.与本单位订立较长期限的固定期限
赵某日工资为160元，所在单位实行标准工时制。某年5月份单位安排其加班，且无法安排其补休，加班情况如下：（1）5月1日加班8小时；（2）5月17、18日（周一、周二）晚上加班共计4小时；（3）5月25
根据劳动合同法律制度的规定，下列解除或者终止劳动合同的情形中，用人单位不向劳动者支付经济补偿的有( )A．用人单位通知非全日制用工劳动者终止用工的B．自用工之日起1个月内，经用人单位书面通知后，劳动
根据劳动合同法律制度的规定，下列各项表述中，正确的有（ ）。A.用人单位违反规定解除劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行B.用人单位违反规定解除劳动合同，劳动者不要求继续履行劳
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于试用期的表述中，正确的有（ ）。A.劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月B.劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月C.无固定期限的劳
根据劳动合同法律制度的规定，以下关于非全日制用工说法不正确的是（ ）。A.不得约定试用期B.劳务报酬的支付周期为30日C.可以不签订劳动合同D.劳动关系终止，用工单位不用支付经济补偿查看答案 参考
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于试用期的表述中正确的是（ ）。A.订立非全日制用工合同，可以约定不超过1个月的试用期B.订立1年的劳动合同，可以约定2个月的试用期C.订立3年的劳动合同，试用期不得
根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（ ）。A.赵某在甲公司连续工作15年B.钱某与乙公司连续订立2次固定期限
冯某在一家物流公司上班，月工资2 500元。因自己的原因给其公司造成了2 000元的损失。当地月最低工资标准是2 100元。公司按照劳动合同的约定要求冯某赔偿经济损失。根据劳动合同法律制度的规定，下列
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的是（ ）。A.已享受40天寒暑假的B.累计工作满5年，当年请病假累计15天的C.累计工作满20年，当年请病假累计1个月的D.请事假累计1
根据劳动合同法律制度的规定，集体合同的订立由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商会议的方式确定。下列关于集体协商代表人数的表述正确的是（ ）。A.集体协商双方代表人数应当对等，每方至少3人，
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（ ）。A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇B.劳动者被人民法院宣告死亡C.用人单位被依法宣告破产D.劳动合同期满，但女职工在产期查
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳务派遣合同的表述中正确的有（ ）。A.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立3年以上的固定期限劳动合同B.用工单位的正式员工为100人，则其使用的被派遣劳动者不能超过
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述中，正确的是（ ）。A.非全日制用工劳动报酬可按月结算B.终止非全日制用工，双方当事人任何一方均须提前3日通知对方C.非全日制用工双方当事人不得约