根据《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》相关规定，当施工单位负责人因故无法履行现场带班职责时，应当遵循以下处理程序：
1. 书面委托要求
- 必须采用书面形式委托符合条件的替代人员
- 委托书应明确委托事项、权限和期限
- 委托对象应为企业的副总经理、总工程师或副总工程师等具备相应资质的管理人员
2. 特殊情况处理 对于有分公司（非独立法人）的企业集团：
- 集团负责人可书面委托工程所在地的分公司负责人
- 委托书需说明具体原因和委托期限
- 被委托人必须具备相应的安全管理资质
3. 请假报备程序 当负责人因公外出或其他原因需离开施工现场时：
- 必须向建设单位请假并获得批准
- 请假期间需明确委托项目相关负责人代行职责
- 需做好工作交接并保留相关记录
4. 禁止情形 以下情况不得适用委托规定：
- 超过一定规模的危险性较大分部分项工程施工期间
- 项目出现险情或发现重大隐患时
- 其他可能严重影响安全生产的特殊时期
5. 记录保存要求 所有委托文件和请假审批材料应当：
- 详细记录委托原因、期限和被委托人信息
- 由企业和项目部分别存档备查
- 保存期限不少于工程竣工验收后3年
重要提示：
- 委托制度是为了保证带班检查的连续性，但不能免除主要负责人的法定责任
- 被委托人应当具备同等安全管理能力
- 违规委托将按《建设工程安全生产管理条例》进行处罚
考试重点： 此考点常以案例分析题形式考察委托程序的合规性，考生需特别注意委托的书面形式要求、被委托人的资格条件以及禁止委托的特殊情形。
科目：建设工程法规及相关知识
考点：施工单位负责人施工现场带班制度
