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基本养老保险法规与政策

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基本养老保险法规与政策考点解析

所属考试:社会工作者
授课老师:徐龙超
所属科目:初级社会工作综合能力
考点标签: 了解
所属章节:第十二章 社会工作服务相关法规与政策(人大版)/(十)社会保险法规与政策的内容和要求/基本养老保险法规与政策
所属版本:人大版

基本养老保险法规与政策介绍

1.职工基本养老保险法规与政策
参保范围:城镇就业人口
签订了劳动合同的在职职工:义务参保人,由单位和个人共同缴费。
而无雇工的个体户、非全日制从业人员等灵活就业人员:则属于自愿参保人,由个人承担缴费。
模式:“社会统筹与个人账户相结合”,单位缴费进入统筹大池子,个人缴费则存入自己的个人账户。
集体协商待遇计发、调整与转移接续:
当个人达到法定退休年龄且累计缴费满15年时,即可按月领取养老金。
如果参保人在未退休前因病或非因工死亡,其遗属可以申领丧葬补助金和抚恤金。
养老保险关系可以随人走,跨地区就业的缴费年限累计计算
2.城乡居民基本养老保险法规与政策
(1)参保范围与筹资机制:没有参加职工养老保险的城乡居民,如农民和非就业居民。年满16周岁非学生身份即可在户籍地自愿参保。
(2)资格认证与待遇发放:参保人年满60周岁且累计缴费满15年,即可终身领取养老金。待遇由基础养老金(国家定底,地方加发)和个人账户养老金(余额除以139)两部分组成。且个人账户余额在参保人死亡后是可以依法由家属继承的。

专题更新时间:2026/06/03 16:08:29

基本养老保险法规与政策考点试题

多选题 1.社会工作者小秦在社区开展职工基本养老保险咨询服务时,接待了多组企业职工和灵活就业人员,针对职工基本养老保险的参保范围和缴费规定,下列说法正确的有( )
A . 所有签订劳动合同的职工及其用人单位,都是义务参保人,应当参加职工基本养老保险
B . 灵活就业人员属于义务参保人,必须参加职工基本养老保险
C . 职工基本养老保险基金由用人单位缴费、个人缴费以及政府补助等构成
D . 职工个人缴纳的基本养老保险费,记入统筹基金
E . 灵活就业人员参加职工基本养老保险,由个人缴纳全部费用,分别记入统筹基金和个人账户

正确答案: A

答案解析: A选项正确:所有签订了劳动合同的职工及其用人单位都是义务参保人,应当参加职工基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
B选项错误:灵活就业人员属于职工基本养老保险的自愿参保人,可自主选择是否参保,并非义务参保人,无需强制参保。
C选项正确:职工基本养老保险制度实行社会统筹与个人账户相结合的模式,基金由用人单位缴费、个人缴费以及政府补助等构成。
D选项错误:职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户,而非统筹基金。
E选项正确:无雇工的个体工商户、灵活就业人员等参加职工基本养老保险的,由个人缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

多选题 2.社会工作者小秦在社区开展社会保险综合咨询服务时,针对不同社会保险项目的待遇规定,下列说法正确的有( )
A . 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金
B . 城乡居民基本养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金构成,支付终身
C . 职工基本医疗保险中,起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用,全部由统筹基金支付
D . 工伤保险中,五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴,由用人单位支付
E . 失业保险金的领取期限,合并计算后不得超过12个月

正确答案: A

答案解析: A选项正确:参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金,所需资金从基本养老保险基金中支付。
B选项正确:城乡居民基本养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金构成,支付终身,保障城乡居民退休后的基本生活。
C选项错误:职工基本医疗保险中,起付标准以上、最高支付限额以下的医疗费用,主要从统筹基金中支付,个人也要负担一定比例,并非全部由统筹基金支付。
D选项正确:工伤保险中,五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴,由用人单位支付,一至四级伤残职工的伤残津贴由工伤保险基金支付。
E选项错误:失业人员重新就业后又再次失业的,领取失业保险金的期限合并计算,合并计算后的总期限不得超过24个月,并非12个月。

单选题 3.社会工作者小吴接待了退休职工李某,李某已达到法定退休年龄,累计缴纳基本养老保险费12年,咨询能否按月领取基本养老金。李某表示自己退休后无其他收入来源,迫切需要稳定的生活保障。针对该情况,小吴应告知李某( )
A . 李某累计缴费满10年即可按月领取基本养老金,无需继续缴费
B . 李某累计缴费未满15年,无法领取基本养老金,也不能补缴费用
C . 李某可补缴至累计缴费满15年,补缴完成后可按月领取基本养老金
D . 李某只能领取一次性养老保险补助金,无法按月领取基本养老金

正确答案: C

答案解析: 本题考查基本养老保险法规与政策中关于基本养老金领取条件的规定。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,可以按月领取基本养老金。对于未满15年的,可以补缴至满15年。[|||]A错误,李某累计缴费12年,未满15年,不符合按月领取基本养老金的条件。[|||]B错误,虽然李某累计缴费未满15年,但根据规定,他可以选择补缴至满15年后按月领取基本养老金,而不是完全无法领取。[|||]C正确,根据《中华人民共和国社会保险法》,李某可以补缴至累计缴费满15年,补缴完成后可按月领取基本养老金。这是符合法律规定的做法。[|||]D错误,李某并不是只能领取一次性养老保险补助金,而是可以通过补缴费用满足15年的缴费要求后按月领取基本养老金。[|||]

单选题 4.社会工作者小秦在社区开展社会保险咨询服务时,接待了灵活就业人员张某,张某无固定工作单位,咨询能否参加养老保险及缴费相关事宜。张某表示自己经济条件一般,希望了解符合自身情况的参保方式。针对该情况,小秦的正确说法是( )
A . 张某作为灵活就业人员,属于义务参保人,必须参加职工基本养老保险
B . 张某可自愿参加职工基本养老保险,由个人缴纳全部养老保险费
C . 张某只能参加城乡居民基本养老保险,无法选择职工基本养老保险
D . 张某无需缴纳费用,由政府全额补贴参加职工基本养老保险

正确答案: B

答案解析: A选项错误:灵活就业人员属于职工基本养老保险的自愿参保人,而非义务参保人,无需强制参保。义务参保人是签订劳动合同的职工及其用人单位,应当强制参加。
B选项正确:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可自愿参加职工基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
C选项错误:灵活就业人员可在职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险中任选其一,并非只能参加城乡居民基本养老保险。
D选项错误:灵活就业人员参加职工基本养老保险需自行缴纳费用,政府补助主要针对城乡居民基本养老保险等特定情形,不涵盖灵活就业人员的职工基本养老保险全额补贴。

大咖讲解:基本养老保险法规与政策

刘晓晨
社会工作者
中国人民大学硕士,社会工作师、心理咨询师,曾四次担任Ja(国际青年成就)大学生事业起航课程团队队长,在《社会福利》、《中国社会报》、《中国妇女报》、《中国发展简报》等报刊杂志发表专业文章20余篇。议题包括:儿童权利、社区发展、社会性别、NGO倡导等。
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徐龙超
社会工作者
暨南国际大学社会工作博士、中级社会工作师,心理咨询师。曾任某高校社区管理与服务专业教研室主任,曾荣获民政部职业院校社工职业技能竞赛优秀指导老师,广东百名社工督导团成员,惠州市社会组织评估专家库成员。
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马海燕
社会工作者
高校高级教师,社会工作师,多家社工机构督导,发表专业论文近30篇。参与北京市级、区级政府购买服务项目二十余项,近年来每年均参与北京市社工师资格考试辅导与各类社工项目评审、社区社工入职培训以及社区后备干部招录的笔试面试工作。
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张菡
社会工作者
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基本医疗保险法规与政策

1.职工基本医疗保险
参保对象:城镇所有用人单位及其在职职工,包括灵活就业人员。
筹资方式与基金逻辑:单位+个人共同缴费。个人缴费全部入“个人账户”用于日常买药挂号;单位缴费一部分入“统筹基金”用于大病住院,另一部分划入个人账户。
2.城乡居民基本医疗保险
参保对象:除职工医保覆盖人群外的所有城乡居民(农民、学生、儿童等)。
筹资方式与基金逻辑:个人定额缴费+政府财政补助。2025年个人缴费标准每人每年不低于400元,政府补助不低于670元。对低保、重残等困难群体实行保费减免政策。

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失业保险和工伤保险法规与政策

1.失业保险金期限:缴费1-5年领12个月;5-10年领18个月;10年以上领24个月。
2.工伤保险制度
(1)工伤认定:在工作时间、工作场所内因工作原因受伤,或患职业病,甚至是上下班途中发生非本人主要责任的交通事故,均可认定为工伤。视同工伤的情形包括在岗位上突发疾病48小时内死亡,或在抢险救灾中受伤。
(2)能力鉴定与待遇:伤情稳定后需进行劳动能力鉴定,分为1至10级。工伤保险待遇非常全面,从医疗费、康复费到伤残津贴,甚至是因工死亡的家属抚恤金,均由基金和用人单位按比例承担。故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀这三种情况是严禁认定为工伤的。

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军人保险法规与政策

1.军人伤亡保险:军人因战、因公伤亡的,由国家承担全部资金,个人不需要交一分钱
2.退役养老与医疗保险:军人退役转入地方后,服役年限被视同为地方保险的缴费年限,实现了“无缝对接”。国家会将军人在部队积累的养老补助和医疗保险资金一并转入地方社保经办机构,确保军人退伍后能即时享受地方的保障待遇。
3.随军未就业的军人配偶保险:国家为军嫂、军姐夫等配偶建立了专门的保险制度。随军未就业期间,国家给予缴费补助。如果配偶实现就业或军人退役,其保险关系随之转入地方。地方政府还有责任提供就业指导服务,如果配偶无正当理由拒不就业,则停止发放保险补助,体现了权利与义务的对等。

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