经济师考试人力资源的相关新闻

2017年中级经济师人力资源专业真题及答案(完整版)

1.动机是人们从事某种活动,为某一目标付出的意愿,这种意愿取决于目标是否能够()A.符合人的兴趣B.满足人的需要C.激励人的行为D.改进人的绩效【参考答案】B2马斯洛把人的需要划分为五种类型,不在其中的是()A.安全需要B.归属和爱的需要C.生理需要D.权力需

来源 233网校2017-11-08

2017年中级经济师考试人力资源易错试题汇总

  马上考试了,你准备好了吗?这些试题非常容易做错,临考前别忘了查漏补缺哦!  2017年中级经济师考试人力资源易错试题汇总:    2017年中级经济师考试人力资源易错试题(1)  2017年中级经

2017年中级经济师考试人力资源专业易错试题(4)

1.建立人力资源信息系统需要注意的问题有( )A.重视现代管理理论的应用B.重视标准化设计,保证数据结构的多样性C.开放性设计原则D.系统建设的连续性E.安全原则【参考答案】ACDE【解析】此题考核人

2017年中级经济师考试人力资源专业易错试题(3)

1.下列属于我国商业医疗保险险种的有( )A.职工大额医疗费用补助B.伤残保险C.基础医疗保险D.工伤保险E.与基本医疗保险衔接的大病保险【参考答案】BCE【解析】此题考核商业医疗保险的险种。目前我国

2017年中级经济师考试人力资源专业易错试题(2)

1. 一个组织中,最根本、最重要的变革是( )A.以人员为中心的变革B.以结构为中心的变革C.以技术为中心的变革D.以系统为中心的变革【参考答案】 A【解析】 此题考核组织变革的方法。一个组织中,以人

2017年中级经济师考试人力资源专业易错试题(1)

1. 关于季节性失业,下列说法中正确的有( )A.季节性失业是一种正常失业B.从局部或个别企业来看,季节性失业会造成一部分人失业C.季节性失业会影响季节工人的收入及生活的稳定性D.从长远来看,季节性失

2017年中级经济师考试人力资源预习试卷汇总

  中级经济师人力资源专业考的东西基本都是与人有关系的,一共是四个板块的内容:组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策。人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的。实用性比较强,233网

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