中级注册安全工程师法规第六章「安全生产行政法规」每年考核16-23分，第十二节：女职工劳动保护特别规定，考核0-4分。
【试题/真题免费刷】【模考大赛】【免费备考资料】【下载233网校APP】
☟☟ 立即扫码，进注安《法规》新课带学营 ☟☟
1、某厂女职工赵某已怀孕两个月。根据《女职工劳动保护特别规定》，下列属于赵某劳动禁忌范围的是（）。
A.非密封源放射性物质的操作
B.作业场所空气中氮氧化物浓度符合国家职业卫生标准的作业
C.高温作业分级标准中规定的第二级作业
D.需要弯腰、攀高、下蹲的作业
2、张三处于例假，用人单位的下列做法中，符合《女职工劳动保护特别规定》的是 ( )。
A.安排张三从事第二级低温作业
B.安排张三从事第二级高处作业
C.安排张三从事第三级冷水作业
D.安排张三从事第三级体力劳动强度的作业
3、用人单位应当解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康。根据关于女职工劳动保护的说法，正确的是（ ）。
A.用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位口头或者书面告知女职工
B.用人单位因女职工怀孕、生育而与其解除劳动或者聘用合同，应当取得企业工会的同意
C.对怀孕的女职工，用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间，不得安排夜班劳动
D.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查所需时间计入劳动时间
4、刘某已经怀孕8个月，仍然坚持继续上班，刘某产前的工资是8000元，该用人单位上年度职工月平均工资标准为5500元。单位未为职工缴纳职工生育保险，该用人单位的下列做法中，符合《女职工劳动保护特别规定》的是（ ）。
A.安排刘某夜间看护监控视频
B.刘某产假期间的生育津贴，按5500元的标准由保险支付
C.若刘某生育为双胞胎，用人单位准予其休产假113天
D.刘某产假期间的生育津贴，按照8000元的标准由用人单位支付
E.刘某生育的医疗费用由用人单位承担
5、某制衣厂女职工李某目前处于怀孕期间，根据《女职工劳动保护特别规定》，李某不能从事的工作包括( )。
A.第二级的高处作业
B.第四级的高处作业
C.第二级的高温作业
D.第三级体力劳动强度的作业
E.第二级的噪声作业
6、根据《女职工劳动保护特别规定》 ， 下列劳动作业中 ， 属于女职工禁忌从事劳动作业的有()。
A.体力劳动强度分级标准中规定的第三级体力劳动强度的作业
B.体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业
C.每次负重超过 25公斤的作业
D.高处作业分级标准中规定的第三级高处作业
E.高处作业分级标准中规定的第四级高处作业
更多2026年中级注册安全工程师考试备考资料，可以在233网校免费下载。
别让未知成为拦路虎！中级注册安全工程师模考大赛：一场让命题人“破防”的硬核演练！由233网校助教+授课老师出题（每月模考主题不一样），你的模考，不止于“分数”，这场模考不是普通练习，而是1：1还原真实考试的“战场推演”！
试题不够刷？注安V1题库体验版会员免费领！
1、新用户专属好礼：30天V1体验版题库会员
233网校向新用户开放30天V1题库体验版会员免费领，只要您是233网校的新用户，首次注册即可领取30天V1题库体验版会员，可开放100%章节题库。
【☟☟233网校新用户，注册即可领取30天V1题库体验版会员☟☟】
2、首次登录233网校APP：7天V1体验版题库会员
首次登录233网校APP，即可领取7天V1体验版题库会员。233网校APP题库提供每日一练、章节习题、模拟试题、历年真题、知识点打卡、模考大赛、答题闯关等丰富的刷题活动，欢迎您下载体验！
【☟☟扫码下载安装233网校APP☟☟】
3、活动赠送奖励：1-7天V1体验版题库会员
233网校定期举行丰富的答题活动，每个活动可获得1-7天V1体验版题库会员，累积下来可以获得30天V1体验版题库会员，相当于每个月都免费送您V1体验版题库会员呢。
活动入口>>【模考大赛】【答题闯关（3/7天）】【考点打卡（3/7天）】【组队打卡3/6/9天】
