���д�ҵ

一、职位基本要素

职位名称：金融统计人员　　　　　　　　　　　　所属部门：计划财务部

直接上级职位名称：信息管理处高级经理

直接下属职位名称：

二、职责描述

1、协助经理组织贯彻人民银行统计部门的各项统计制度；

2、协助经理制定全行统计制度并负责组织实施；

3、负责全行统计报表及相应分析表的汇总编制；

4、负责全行统计系统的参数管理与日常维护；

5、负责向包括人民银行总行在内的各相关外报单位进行数据报送；

6、负责行内日常统计工作的管理，组织和实施统计工作检查与评比；

7、进行以各类业务数据为基础的统计分析工作并提交相关分析报告；

8、负责各分行统计人员的工作指导，进行统计人员的培训；

9、协助经理做好处室建设并完成领导交办的其他工作。

三、职位任职资格条件

1、学历：本科

2、专业资格：初级

3、经验：从事统计、会计相关工作1年

4、知识技能要求：

（1）掌握计算机一般操作、文字处理和网络的基本知识；

（2）熟练掌握EXCEL软件的操作，熟悉一种以上的数据库语言；

（3）熟悉银行各种业务流程与银行会计核算方法，精通银行业统计工作，了解人行及我行统计工作的各项规章制度；

（4）有较强的写作能力，能够起草统计管理方面的规章制度及具体操作方案；

5、职务核心能力：

（1）组织领导能力；

（2）冲突协调能力；

（3）文字及语言表达能力。

四、备注：