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5.2.1 价值工程的一般工作程序

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5.2.1 价值工程的一般工作程序考点解析

所属考试:一级建造师
授课老师:董航
所属科目:建设工程经济
考点标签: 理解
所属章节:第5章 价值工程/5.2价值工程实施步骤/5.2.1 价值工程的一般工作程序
所属版本:2026

5.2.1 价值工程的一般工作程序介绍

价值工程的一般工作程序

专题更新时间:2026/10/13 09:19:11
在价值工程的十二个工作步骤中,哪几个步骤被视为决定项目成败的核心关键环节?

在价值工程的十二个工作步骤中,哪几个步骤被视为决定项目成败的核心关键环节?

价值工程的一般工作程序包含四大阶段和十二个步骤,但在实际应用与一建考试中,并非所有步骤都平均用力。本文为您精准锁定决定价值工程成败的三个核心关键步骤,助您抓住考点精髓,实现高效备考与实务应用。
2026-10-09 浏览:2
在价值工程的一般工作程序中,从“对象选择”到“成果鉴定”的十二个步骤存在怎样的内在逻辑关联?

在价值工程的一般工作程序中,从“对象选择”到“成果鉴定”的十二个步骤存在怎样的内在逻辑关联?

价值工程的十二个工作步骤并非孤立存在,而是环环相扣的严密逻辑链条。本文从各阶段的核心输出成果出发,深度剖析十二个步骤的内在逻辑关联,帮助一建考生构建系统思维,轻松破解案例分析题。
2026-10-09 浏览:4
在实际工程项目中,价值工程的分析阶段与创新阶段分别需要完成哪些核心工作步骤?

在实际工程项目中,价值工程的分析阶段与创新阶段分别需要完成哪些核心工作步骤?

价值工程的一般工作程序包含四大阶段和十二个步骤,是一建《建设工程经济》的高频考点。本文聚焦分析阶段与创新阶段的核心步骤,帮助考生理清逻辑,精准掌握功能分析、方案评价等关键环节,轻松攻克考试难点。
2026-10-09 浏览:4
如何准确区分价值工程一般工作程序中“准备阶段”与“实施阶段”的核心任务?

如何准确区分价值工程一般工作程序中“准备阶段”与“实施阶段”的核心任务?

价值工程的四大阶段和十二个步骤是一建经济考试中的易混淆点。本文聚焦准备阶段与实施阶段的核心步骤对比,帮助考生理清逻辑,精准识别考试中的“张冠李戴”陷阱,稳步拿分。
2026-10-09 浏览:6
价值工程的十二个标准步骤是如何在工程项目的四个阶段中逐步推进的?

价值工程的十二个标准步骤是如何在工程项目的四个阶段中逐步推进的?

价值工程是提升工程项目性价比的核心工具,但其实施并非一蹴而就。本文将详细解析价值工程从准备到实施的四个阶段及十二个关键步骤,帮助考生系统掌握其一般工作程序,轻松应对一建《建设工程经济》相关考点。
2026-10-09 浏览:2

5.2.1 价值工程的一般工作程序考点试题

单选题 1.下列关于价值工程一般工作程序的步骤,说法正确的是(  )。
A . 准备阶段,组成价值工程工作组→对象选择→制订工作计划
B . 分析阶段,收集整理信息资料→功能分析→功能评价
C . 创新阶段,方案评价→方案创新→提案编写
D . 实施阶段,实施与检查→成果鉴定→审批

正确答案: B

答案解析:
故本题应选B,A、C、D选项说法错误。[|||][|||][|||][|||][|||]

多选题 2.价值工程对象应根据企业条件选用适宜的方法,就可以取得较好效果,常用的方 法有( )。
A . 比较法
B . 强制确定法
C . 价值指数法
D . ABC分析法
E . 因素分析法

正确答案: B

答案解析: 价值工程对象选择常用的方法有因素分析法、ABC分析法、强制确定法、百分比 分析法、价值指数法等。

多选题 3.价值工程分析阶段的工作有()。
A . 对象选择
B . 方案评价
C . 方案创新
D . 功能分析
E . 功能评价

正确答案: D

答案解析: DE选项正确。
A选项,属于准备阶段工作。
B、C选项,属于创新阶段工作。

多选题 4.下列工作中,属于价值工程分析阶段的有()。
A . 对象选择 
B . 方案评价 
C . 功能分析 
D . 方案创新 
E . 功能评价 

正确答案: C

答案解析: 本题应选CE。
A选项,属于准备阶段。
B、D选项,属于创新阶段。

单选题 5.价值工程的工作程序中,价值工程准备阶段的工作不包括(  )。
A . 对象选择
B . 组成价值工程工作组
C . 制定工作计划
D . 收集整理信息资料

正确答案: D

答案解析: 价值工程准备阶段的工作有:1.对象选择;2.组成价值工程工作组;3.制定工作计划。D选项收集整理信息资料属于分析阶段的工作。故本题选D。

大咖讲解:5.2.1 价值工程的一般工作程序

董航
一级建造师
曾任中建一局集团项目执行经理,多年现场经验,对施工现场生产管理、现场安全、施工技术非常熟悉,在一级建造师、注册安全工程师执业资格考试方面,有丰富的教学经验,更有其独特的培训风格,其地毯式培训教学,准确打击知识点,每年都会帮助广大学员顺利取证。
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5.2.2 价值工程准备阶段

1.对象选择

(1)选择原则

①设计维度。选择结构或构造复杂、性能和技术指标差、体积和/或重量大的工程项目

②施工维度。选择工程量大、工序繁琐、工艺复杂、原材料和能源消耗高、质量难于保证的工程项目

③市场维度。选择用户意见多、竞争力差的工程项目

④成本/费用维度。选择成本/费用高或占比大的工程

(2)选择方法

①因素分析法。适用于备选对象彼此差异较大因而量化比较意义不大和时间紧迫难以量化比较的情形

②ABC分析法。其原理最先来自于库存分类管理,将备选对象分为ABC三类,A类产品或商品种类少但销售额或成本占比高,应重点管理;C类产品或商品种类多但销售额或成本占比低,实行一般管理;B类位居两者之间。对工程项目而言,应优先选择A类为价值工程对象

③强制确定法。以功能重要程度作为选择价值工程对象的一种分析方法。该方法适用于从产品或其组成部分的性能、效用维度选择价值工程对象

④百分比分析法。通过分析某种费用或资源对企业或产品的某个技术经济指标的影响程度的大小(百分比),据以选择价值工程对象的方法。该方法侧重于从成本/费用维度选择价值工程对象

⑤价值指数法。计算备选对象的价值指数,根据指数大小选择价值工程对象

2.组成价值工程工作组

3.制定工作计划

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5.2.3 价值工程分析阶段

1.收集整理信息资料。消费者信息、市场信息、技术信息、成本/费用信息

2.功能分析(价值工程活动的核心)

(1)功能分类

①基本功能和辅助功能

②使用功能和品位功能

③必要功能和不必要功能

④不足功能和过剩功能

(2)功能分析基本过程(功能定义、整理和计量)

3.功能评价

(1)用某种数量形式表述原有对象各功能的大小——确定功能评价值

(2)求出原有对象的各功能目前成本——计算功能目前成本

(3)确定需要改进的功能区域和功能区域目标成本

1)确定改进功能区域

①若功能的价值系数V=1,为功能和成本匹配理想的情况。无须改进

②对于价值系数V<1的情形,应作为重点改进的区域,越低的越应优先改进

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5.2.4 价值工程创新阶段

1.方案创新。方案创造以定性方法为主,如头脑风暴法、歌顿法(模糊目标法)、专家意见法(德尔菲法)、专家检查法等

2.方案评价:技术评价、经济评价、社会评价和环境评价

3.提案编写:将选出的方案及有关的技术经济资料和预测的效益编写成正式的提案

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5.2.5 价值工程实施阶段

1审批

对提案组织审查,并根据审查结果决定是否实施

2.实施与检查

制订实施计划,组织实施,记录实施过程的有关数据资料

3.成果鉴定

根据提案实施后的技术经济效果,进行成果鉴定

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功能分析

功能分析(价值工程活动的核心)

(1)功能分类

①基本功能和辅助功能

②使用功能和品位功能

③必要功能和不必要功能

④不足功能和过剩功能

(2)功能分析基本过程(功能定义、整理和计量)

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功能评价

3.功能评价
(1)用某种数量形式表述原有对象各功能的大小一确定功能评价值
(2)求出原有对象的各功能目前成本--计算功能目前成本
(3)确定需要改进的功能区域和功能区域目标成本
1)确定改进功能区域
若功能的价值系数V=1,为功能和成本匹配理想的情况。无须改进
②对于价值系数V<1的情形,应作为重点改进的区域,越低的越应优先改进
2)确定功能区域目标成本。
功能评价的思路和方法也可以运用于方案的比较和选择,应选择价值系数较大的方案为最优方案。

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收集整理信息资料

收集整理信息资料。

消费者信息、市场信息、技术信息、成本/费用信息

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