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2026银行从业中级风险管理题库试题精选:操作风险识别

来源:233网校 2025-12-23 00:00:48

1、外部欺诈事件是指( )。

A.故意骗取、盗用财产或违反监管规章、法律或公司政策导致的损失事件,此类事件至少涉及内部一方,但不包括歧视及差别待遇事件

B.第三方故意骗取、盗用、抢劫财产、伪造要件、攻击商业银行信息科技系统或逃避法律监管导致的损失事件

C.因自然灾害或其他事件(如恐怖袭击)导致实物资产丢失或毁坏的损失事件

D.违反就业、健康或安全方面的法律或协议,个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件

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参考答案:B
参考解析:外部欺诈事件,指第三方故意骗取、盗用、抢劫财产、伪造要件、攻击商业银行信息科技系统或逃避法律监管导致的损失事件。

2、某银行因为信息技术系统建设存在缺陷导致无法正常办理业务,该操作风险的类别属于(  )。

A.外部欺诈事件

B.信息科技系统事件

C.内部欺诈事件

D.执行、交割和流程管理事件

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参考答案:B
参考解析:信息科技系统事件:因信息科技系统生产运行、应用开发、安全管理以及由于软件产品、硬件设备、服务提供商等第三方因素,造成系统无法正常办理或系统速度异常所导致的损失事件; 外部欺诈事件:第三方故意骗取、盗用、抢劫财产、伪造要件、攻击商业银行信息科技系统或逃避法律监管导致的损失事件; 内部欺诈事件:故意骗取、盗用财产或违反监管规章、法律或公司政策导致的损失事件,此类事件至少涉及内部一方,但不包括歧视及差别待遇事件; 执行、交割和流程管理事件:因交易处理或流程管理失败,以及与交易对手方、外部供应商及销售商发生纠纷导致的损失事件。

3、某企业由于财务印章被盗用,导致该企业在开户行的巨额存款在几天内被取走,给该行造成不良影响。 对该银行而言,此操作风险事件应归于()类别。

A.信息科技系统事件

B.内部欺诈事件

C.执行、交割和流程管理事件

D.外部欺诈事件

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参考答案:D
参考解析:外部欺诈事件,指第三方故意骗取、盗用、抢劫财产、伪造要件、攻击商业银行信息科技系统或逃避法律监管导致的损失事件。

4、在我国商业银行中,导致违反用工法的原因主要包括(  )。

A.劳资关系

B.经济波动

C.环境安全性

D.差别待遇

E.性别歧视

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参考答案:A,C,D,E
参考解析:操作风险的产生可分为人员因素、内部流程、系统缺陷和外部事件四大原因,表现形式主要有:员工方面表现为职员欺诈、失职违规、违反用工法律等。其中,违反用工法是指商业银行违反劳动合同法、就业、健康或安全方面的法规或协议,包括劳资关系、环境安全性、歧视及差别待遇事件。B项属于外部因素。

5、下列关于操作风险识别的内容,说法正确的是(  )。

A.操作风险识别应该以当前和未来潜在的操作风险两方面为重点

B.操作风险识别方法包括事前识别和事后识别

C.电子银行业务规模快速增长,但客户资金被盗/交易故障次数异常增多属于系统缺陷造成的操作风险损失事件

D.在引进新产品、采取新程序和系统之前,须对其潜在操作风险进行单独识别

E.借助因果分析模型,只能对重要业务岗位和流程中的操作风险进行识别

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参考答案:A,B,C,D
参考解析:E项错误,商业银行通常可以借助因果分析模型,对所有业务岗位和流程中的操作风险进行全面且有针对性的识别,并建立操作风险成因和损失事件之间的关系。 故本题选ABCD。

6、下列各项属于因失职违规造成操作风险的有(  )。

A.滥用职权

B.对客户交易进行误导

C.违规纳税,故意逃税

D.差别待遇

E.支配超出其权限的资金额度

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参考答案:A,B,E
参考解析:因失职违规造成的操作风险是指商业银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险,主要包括过失、未经授权的业务以及超越授权的活动。C项是内部欺诈的表现形式;D项是违反用工法的表现形式。

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