指挥型战略：高层制定战略并指挥执行，决策权高度集中，效率高但执行中可能偏差大。
【例如】华为任正非等高层管理者制定公司发展战略，并指挥下属部门执行，决策权高度集中，效率虽高，但有时战略执行会与预期产生偏差。
指挥型战略：高层制定战略并指挥执行，决策权高度集中，效率高但执行中可能偏差大。
【例如】华为任正非等高层管理者制定公司发展战略，并指挥下属部门执行，决策权高度集中，效率虽高，但有时战略执行会与预期产生偏差。
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