妇女社会工作：删除了性别分析法，但仍不可掉以轻心

妇女赋权的方法

1、赋权的目标
（1）个人层次：包括个人感觉到自己有能力去影响或者解决问题；
（2）人际层次：增长个人和他人合作促成问题解决的能力；
（3）环境的层次：指能够促进改善社会政策的能力。
2、实施妇女赋权的原则
（1）鼓励和肯定；（2）将妇女作为主体；（3）意识觉醒；（4）权利分析；（5）倡导政策改变。

性别视角的社会工作方法

1、建立平等的协作关系
信任关系本身就有治疗的功效。建立信任、真诚、平等的合作关系，在妇女工作中具有非常重要的作用。信任关系建立具体技巧：
（1）具有性别敏感性的倾听、反应感受和表达同感。
（2）接纳妇女的防卫和否认行为以及带来的问题，而不是责怪。
（3）鼓励表达个人化的故事和经验。
（4）肯定妇女在家庭中所承担责任的而价值。
（5）尊重妇女的语言变大逻辑。
（6）社会工作者是促进而非指导者，与服务对象建立的是一种双向的协同关系，即互惠互利、患难与共的关系。
2、协助妇女重新界定问题，提升意识
（1）不要将问题个人化
（2）分析问题的成因
（3）协助妇女重新认识女性以及女性承担的角色，关注生育健康权利。
（4）寻找妇女问题中个人能力与资源、环境之间的关系及原因，协助认清个人无力感的具体形成过程。
3、挖掘自身潜能，连接周围资源，解决面对的问题
（1）协助妇女认清自己的性格、特长和优势。
（2）肯定妇女个人的能力和优势。
（3）认清问题可能带来的机会和挑战。
（4）从生命回顾中找到解决问题的动力和契机。
（5）连接资源，建立支持小组。
4、协助相同处境的妇女建立支持小组
（1）建立小组要兼顾妇女的两种需求
（2）小组活动的时间和场地一定要根据妇女的情况而定
（3）社会工作者和妇女的平等关系

宣传教育、倡导和多部门合作的方法

1、宣传和教育的方法
（1）利用政策出台和修改机会进行宣传和教育；
（2）利用节假日作为推动和宣传先进妇女观的机会； 
（3）利用突发性事件进行宣传；
（4）利用培训机会宣传性别意识；

（5）在社区，利用艺术形式把要宣传的内容表达出来。
2、倡导
站在服务对象或受助者的立场上，直接从事代表、捍卫、支持受助个人或者团体的利益活动。
（1）微观上：满足服务对象需求
（2）宏观上：采取游说、政策建议和媒体等方式进行政策建议
3、多部门合作
整合多领域的智力和资源，包括政府部门、社会组织、媒体及妇女活动者等。干预手法多样：建议、干预、培训等。