加强社区工作者队伍建设，事关保障人民安居乐业，事关维护社会安定有序，事关巩固党的长期执政根基，对于加强基层治理体系和治理能力现代化建设具有极为重要的战略意义。
中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于加强社区工作者队伍建设的意见》，为新时代社区工作者队伍建设指明了前进方向。该意见明确提出，要用5年左右时间实现社区工作者职业体系基本建立。在这一总体目标指引下，具体需要实现以下几个维度的全面提升与突破：
首先，在制度与机制建设维度，必须实现能力建设不断强化，管理制度更加科学，激励保障机制愈加健全，同时让关心关爱社区工作者的社会氛围日益浓厚。这要求各地在实际治理工作中，不仅要注重社区工作者的日常培训与专业能力提升，还要完善考核评价与薪酬待遇体系，确保他们能够安心扎根基层、服务居民。
其次，在队伍素质与结构优化维度，要确保社区工作者政治素质、履职能力、工作作风全面加强，并且队伍结构持续优化。这意味着要拓宽选人视野，吸引更多高素质、专业化、年轻化的优秀人才加入到社区工作者队伍中来，从而全面提升基层服务的整体效能。
最后，在职业认同与精神面貌维度，必须实现收入待遇合理保障，职业认同感和自豪感切实增强。只有让社区工作者在岗位上获得应有的尊重与坚实的保障，才能促使他们为民爱民、干事创业的精气神进一步提升，进而更好地服务于广大人民群众，不断夯实党在城市基层的执政根基。
科目：中级社会工作法规与政策
考点：社区工作者队伍建设
